1、学编程注重的是个人的逻辑思维，
2、而罗辑思维和数学没有太大的关系，
3、或者说逻辑思维好并不是数学学好的必要条件，
4、逻辑思维好学数学相对会更快点，因为他可以想得多，
5、举一反三，能省下更多的时间钻研其他的内容。
6、更重要的是逻辑思维能力可以在后期培养的
7、其实电脑方向专业也不错，比如互联网it，电商、电竞，设计等，毕竟吃香
1、如果你是招聘方，发个通告并及时更改即可；
2、如果你是求职者，这样的低级错误对你很不利，即使你接到offer，人家一旦知道你填写时粗心大意不慎重，也是会考虑最后是否会录用你的。
3、招聘方是银行，本来对求职者的要求都较高，他们肯定不愿意招聘一个连联系邮箱都写错的人的。
4、如果你还想补救，就及时联系本次负责招聘的相关人员，告知他们你留的QQ邮箱被盗了，或者说中了病毒，最近不能正常收发邮件，你希望重新提交一个邮箱给他们。
5、（你不要说你写错了，原因我就不赘述了；然后你重新给他们的邮箱，最好不再是QQ邮箱）
潍坊人才网：这是潍坊市较大的人才招聘网站之一，提供各类人才的招聘服务。企业可以在此发布招聘信息，求职者则可以浏览并申请适合自己的职位。该网站通常会举办线上招聘会，为招聘双方提供一个便捷的沟通平台。
潍坊招聘网：此网站是专门服务于潍坊地区的招聘平台，包含了各行各业的工作机会。该网站会实时更新招聘信息，求职者可快速找到最新的工作信息，而企业也能通过此平台招聘到合适的人才。
潍坊人才市场官方网站：这是潍坊市官方推出的人才招聘平台，具有权威性和公信力。该网站不仅提供招聘信息的发布，还为求职者提供职业规划、求职指导等服务，是求职者和企业间的一个综合性人才服务网站。
以上几个招聘网站都是潍坊地区较为活跃和有影响力的招聘平台，无论是企业还是个人，都可以在这些网站上找到满意的服务和机会。
1、2020潍坊高新区招聘聘任制教师招聘条件
2、(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律;
3、(二)具有良好的道德品行和适应岗位需要的身体条件;
4、(三)符合招聘要求的其他资格条件(详见附件)。
5、下列人员不得报考：因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;被开除中国共产党党籍的人员;尚未解除党纪政务处分的人员;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;在各级公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;在读全日制高校非应届毕业生(不能用已取得的学历学位作为条件报考);现役军人;按规定其他不能报考的情形。（网页链接）
潍坊高新区未来实验幼儿园招聘公告
遵纪守法，热爱幼教，品行端正，亲和力强，有爱心和责任心，有较强的沟通能力和团队合作精神，年龄不超过35周岁。
学前教育专业大专及以上学历的应往届毕业生;
音乐、美术、体育、英语及相关专业本科学历的应往届毕业生，有突出专长的优先;
专科及以上学历，有三年以上省级示范幼儿园任教工作经验，有教学能手等县级及以上荣誉称号者。
符合第一、三条的，须有幼儿园教师资格证，符合第二条的，须有教师资格证。
在省级示范园担任园长或副园长10年以上，有地市级及以上教学能手或其他业务荣誉称号。
大专及以上学历，有医师证或护士证，年龄不超过35周岁，有相关工作经验者优先。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员不得报考。
1.下载报名表并填写后，请于2022年5月31日发送到邮箱gxqwlsyyey@163.com。
2.组织报名成功的人员于2022年6月12日在未来实验幼儿园多功能厅进行面试并当场公布成绩。
3.根据面试情况，综合考察后确定录取人员。
录取后，试用期3个月，试用期间发放试用期工资。试用期满，考核合格后，办理正式聘用手续，工资不低于潍坊高新区幼儿园园聘教师工资，交纳五险一金，特别优秀的专业人才，可实行“年薪制”。不合格者，取消聘用资格。
潍坊高新区北宫东街与渤海路交叉口东南角。
1、现在的潍坊晨鸿信息内容丰富，实用性强，对当地居民生活有较大影响。
2、潍坊晨鸿信息作为一份地方性的报纸，在提供本地新闻和信息方面发挥着重要作用。它不仅仅是一份报纸，更是当地居民了解社区动态、获取生活信息的重要渠道。从内容上来看，潍坊晨鸿信息涵盖了本地新闻、社会热点、生活服务等多个方面，满足了读者多样化的信息需求。
3、在实用性方面，潍坊晨鸿信息提供了大量的生活服务信息，如招聘求职、房屋租售、二手交易等，这些信息对于当地居民来说具有很高的实用价值。通过这份报纸，人们可以方便快捷地找到适合自己的工作、房屋或者其他服务，从而提高了生活的便利性。
4、此外，潍坊晨鸿信息还对当地的文化、教育、体育等方面进行了报道和宣传，为居民提供了丰富多彩的文化生活选择。这些报道不仅增强了居民对本地文化的认同感，也促进了当地文化事业的发展。
5、然而，随着互联网的普及和发展，传统的纸质媒体面临着巨大的挑战。潍坊晨鸿信息也不例外，需要不断创新和改进，以适应新的传播方式和读者需求。例如，可以通过增加电子版、社交媒体互动等方式，拓宽信息传播渠道，提高报纸的覆盖率和影响力。
6、综上所述，潍坊晨鸿信息作为一份地方性报纸，在提供本地新闻和信息方面发挥着重要作用。它内容丰富、实用性强，对当地居民生活有较大影响。同时，也需要不断创新和改进，以适应新的传播方式和读者需求。
根据《潍坊市事业单位公开招聘人员暂行办法》有关规定，现将我区2009年公开招聘中小学教师的有关事项公告如下：
1、潍坊四中教师5名。其中：物理1名，生物1名，地理1名，政治1名，计算机1名。
2、小学教师31名。其中：语文4名，数学2名，音乐1名，体育1名，美术2名，计算机1名，英语20名。
以上职位要求报考人数与职位数应达到3：1及以上，达不到比例的，对考选职位适当调整。
1、政治素质高，遵纪守法，品行端正；
2、热爱教育事业并具备良好的教师职业道德；
3、年龄不超过28周岁（1981年4月30日后出生），研究生及以上学历者可适当放宽年龄（最大不超过30周岁，1979年4月30日后出生）；
4、身体健康，gaoxiaojob,能胜任教育教学工作；
（1）报考高中教师职位者须具备全日制硕士研究生及以上学历;
（2）报考小学、幼儿教师职位者须具备全日制本科及以上学历（坊子籍考生可放宽至全日制专科学历，报考英语专业的可放宽至全日制专科学历）;
（3）报考小学英语教师职位，非英语专业考生的英语水平需达到全国英语等级考试六级及以上水平;
（4）报考高中、小学音乐、小学体育、小学美术、小学计算机、幼儿教师职位者，所学专业必须与报考职位专业对口;
（5）报考小学语文、数学教师职位的不受所学专业限制。
6、凡符合上述条件的应往届师范类毕业生或具备教师资格的应往届非师范类毕业生均可报考。
此次招聘工作，采取网上报名、资格审查、笔试、综合能力测试、体检、考核和聘用等步骤进行。
报名采取网上报名、初审、网上缴费的方式进行。
报名时间：2009年5月4日－5月6日。
查询时间：2009年5月4日－5月7日。
（1）个人报名：报考人员登陆“潍坊市人事考试中心”网（www.wfrsks.com，下同），如实填写、提交相关个人报考信息资料，并上传本人近期正面免冠数码照片[分辨率为160像素(高)×120像素(宽)，文件大小不超过20KB，文件类型为JPG，照片务必清晰]。每人限报一个职位，报考人员在资格初审前多次登陆填交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改。
（2）初审：坊子区公开招聘工作领导小组办公室在报名期间(节假日不休息)查看网上报名情况，根据报考人员提交的信息资料，对报考人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。对不符合报考条件而未通过初审的人员，说明理由。
（3）网上缴费：报考人员在网上提交报考信息后，随时查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，应于2009年5月4日-5月7日登录潍坊市人事考试中心网并网上缴纳笔试考务费100元。在规定时间末办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《坊子区公开考选中小学教师报名登记表》、《坊子区公开考选中小学教师诚信承诺书》。
资格审查时间：5月14日—5月15日
资格审查地点：潍坊市坊子区人力资源服务中心（坊子新区郑营路75号）
对报考人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。进入综合能力测试的报考人员，需向坊子区公开招聘工作领导小组办公室提交《坊子区公开考选中小学教师报名登记表》、《坊子区公开考选中小学教师诚信承诺书》、本人身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证书、英语等级证书原件（应届毕业生应有学校出具的学历证明、普通话证明、教师资格报名证明信）、近期1寸正面免冠彩色照片2张及以上相应材料的复印件，同时缴纳综合能力测试费70元。取得综合能力测试资格的报考人员在规定时间未向坊子区公开招聘工作领导小组办公室提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其综合能力测试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。
应试人员于2009年5月8日至9日登陆“潍坊市人事考试中心”网打印准考证。
笔试分专业知识和基础理论知识两部分。语文、数学、英语、物理、生物、地理职位的笔试内容为专业知识和基础理论知识；其他职位笔试内容为基础理论知识。
专业知识均为报考职位相应专业知识，考试内容为师范类专科及以上知识层次。基础理论知识包括教育学、心理学、教育法律法规和教师职业道德、教学技能知识等。报考语文、数学、英语、物理、生物、地理职位的按专业知识80%，基础理论知识20%比例折算笔试成绩；其他职位笔试成绩为基础理论知识成绩。
根据笔试成绩由高到低，按考选职位与考选人员1：3的比例确定参加综合能力测试人员（其中小学英语职位按1:2比例确定），笔试成绩及入围人员名单在www.wffzedu.com(坊子教育网)公布。
5月16日上午：8:00-12:00下午：1:30—5:00
综合能力测试采取讲课的方式进行。
讲课分为高中组（含物理、政治、生物、地理、计算机等职位）、小学组（含语文、数学、音乐、体育、美术、计算机、幼儿教师等职位）、英语三个组别。讲科内容为坊子区现行高中、初中、小学教材、幼儿园教材。备课时间为30分钟，讲课时间为10分钟。讲课成绩在当场面试结束后向应试人员宣布。
综合能力测试成绩按50%的比例计入总成绩。
根据总成绩由高到低依次确定初录人员，初录最后名次出现并列时，录取笔试成绩较高者。总成绩及初录人员在www.wffzedu.com(坊子教育网)、www.fzrs.com(坊子人事网)公布。
进入考核范围的人员，由人事部门统一组织体检。体检标准参照人事部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格的，由人事、教育部门抽调人员组成考核小组，对其思想政治表现、道德品质等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
因体检、考核不合格出现缺额时，经区公开招聘领导小组同意，可从应聘同职位的其他进入考核范围的人员中按成绩高低依次确定递补对象，如仍有不合格者，需从其他人员中依次递补的，应报领导小组批准。
考试、考核工作结束后，将拟聘用人员进行公示，时间为3天。如发现问题，一经核实即取消应聘人员资格。
公示合格的拟聘用人员，由聘用单位主管部门提出聘用意见，并填写《事业单位招聘人员登记表》，报区人事局备案，凭《事业单位招聘人员聘用通知书》办理有关手续。聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员根据《事业单位招聘人员聘用通知书》签定聘用合同，确定聘用关系。
事业单位公开招聘人员按规定实行试用期。试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月；受聘人员为应届毕业生（含择业期限内）的，试用期可以延长至1年。试用期包括在聘用合同期限内。期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
咨询电话：0536-7665339、7638186，报名期间咨询电话：0536-7606400
网址：www.wffzedu.com(坊子教育网)、www.fzrs.com(坊子人事网)、www.wfrsks.com(潍坊市人事考试网)。
坊子区公开招聘工作领导小组办公室
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