1、首先要做好接单的准备，知道自己加工厂的实力和加工能力；在接货之前要对手工活有所了解，把各方面的因素都考虑清楚；电话联系老板问清楚是什么手工活外发，数量有多少；有意向合作的就深入了解货的工期、加工要求以及物流等；可以去厂家实地考察下，多观察厂家的厂房规模，是否有营业执照等；刚开始可以接简单的、少量的手工活；让老板知道加工厂的情况，避免产品做错，更要保证质量。
上义乌联合加工网，上面有很多接活的方法和厂家。但要注意辨别真假以免上当受骗。现在一般都是义乌将材料寄出，由外地工厂进行加工，这时就要问清楚老板的手工要求，还要检查材料的质量。
第一步∶首先要自己做好接单的准备，比如:知道自己加工厂的实力和加工能力，加工厂和义乌之间物流地址和运费要自己知道，在接货之前我们要对手工活有所了解，要把各方面的因素考虑在内你才可以做好自己的第一个订单。
第二步:电话联系老板（说话要稳重)，问清楚是什么手工活外发，数量有多少，老板也会问你的情况，你就自己的情况大概说下，有意向合作的就深入了解，货的工期，加工要求，物流等。
第三步∶有意合作的可以和老板约好去厂家实地考察下，自己多观察看厂家是否可靠，看厂房规模，老板是谁，是否有营业执照等等，带上自己的身份证复印件，给老板一份，双方多留几个号码，都要多些了解才好长期合作(我们建议长期合作的)。
第四步∶和老板商量好发货，有实力的老板喜欢培养自己长期合作的加工点，刚开始可以发些简单的少量的手工活，你做的好了，做的适应了，就可以接大单做了。
第五步∶在家接货，物流会电话通知你去拿货，提货要点清楚不要少货了，把货提回去给工人安排好，在工期内完成任务，期间有问题可以跟老板多沟通，别报侥幸的心理，让老板知道加工厂的情况，避免产品做错，工期延误，要保证质量，这样才可以做好。
第六步:可以交货了，物流原路发回去（第一次要求现金结账)，和老板货到付款现金结账，以免不必要的麻烦。一回生二回熟嘛，做的好，就可以长期合作。
1、周一至周五9：00—12：0013：00—18：00
2、一、执行公安工作的方针政策，起草有关地方性法规草案，组织实施全市公安保卫工作；
3、二、掌握全市影响政策稳定、危害国内安全和社会治安的情况，制定有关对策并负责组织实施；
4、三、预防、制止和侦查违法犯罪活动，处置治安事故和骚乱，依法管理集会、游行、示威活动，管理特种行业和危险物品；
5、四、维护交通安全和交通秩序，处理交通事故；
6、五、组织实施消防工作，实行消防监督；
7、六、承担党和国家领导人以及重要外宾的安全警卫工作；
8、七、依法管理户政、国籍、入境出境事务和外国人在本市居留、旅行的有关事务；
9、八、对判处管制、拘役、剥夺政治权利的罪犯和监外执行的罪犯执行刑罚，对宣告缓刑、假释的罪犯实行监督、考察，依法管理看守所、治安拘留所、强制戒毒所、收容教育所等场所；
10、九、负责公共信息网络的安全监察工作；
11、十、指导和监督国家机关、社会团体、企事业组织和重点建设工程的治安保卫工作，指导治安保卫委员会等群众性组织的治安防范工作；
12、十一、依法负责收容教养和劳动教养的有关工作；
13、十二、实施公安科学技术工作，负责公安信息技术、刑事技术、行动技术建设；
14、十三、负责市局直管部门的公安装备、被装和经费等警务保障工作，指导公安分局的装备、财务等警务保障工作；
15、十四、制定、实施全市公安队伍管理的规章制度，组织实施对全局民警的教育、培训以及公安宣传，按权限管理干部和警衔，开展警务督察工作，查处本市公安队伍的违法违纪案件；
16、十五、领导本市公安消防、警卫部队，对武警部队执行公安任务及相关业务建设实施领导和指挥；
17、十六、承办市委、市政府和公安部交办的其他事项。
1、写一份吸引人的手工活招聘信息是吸引有经验、技能丰富或潜力的求职者的关键。
2、以下是一些编写吸引人的手工活招聘信息的建议：
3、清晰的职位标题：确保职位标题明确，简洁，并准确描述职位的本质。例如，如果你正在招聘木工，职位标题可以是"木工职位"，而不是模糊的标题如"工匠"。
4、详细职位描述：在招聘信息中提供职位的详细描述，包括主要职责和工作任务。这有助于求职者了解他们将在工作中需要做什么。
5、技能和经验要求：列出所需的技能、经验和资格。这可以包括特定的手工艺技能、工具操作经验或相关学历。如果你愿意培训有潜力的求职者，也可以明确说明。
6、公司文化和价值观：介绍你的公司文化、价值观和愿景。这有助于吸引那些与公司文化相符的求职者。
7、福利和薪酬：如果可能的话，提供薪酬信息和其他福利待遇，例如医疗保险、退休计划、灵活的工作时间或员工奖励计划。这些信息有助于吸引有兴趣的求职者。
8、联系信息和申请方法：提供明确的联系信息，以便求职者可以轻松联系你或提交申请。这可以包括电子邮件地址、电话号码和网站链接。
9、使用吸引人的语言：在招聘信息中使用积极、吸引人的语言，强调职位的吸引力和挑战性。例如，强调工作的创造性、机会和影响。
10、突出公司特点：如果你的公司在手工活领域有特殊的卖点，如专业性、历史或社会责任感，务必在招聘信息中突出这些方面。
11、简洁明了：避免使用过分复杂的语言或术语，让招聘信息简洁明了，容易理解。
12、注重平等和多样性：确保招聘信息表明你的公司注重平等和多样性，鼓励各种背景的求职者申请。
13、最后，在招聘信息中传达出你对员工的重视，以及你欢迎有激情和才能的人加入你的团队。这样可以吸引更多有潜力的求职者，并提高你的招聘成功率。
1、《小莉帮忙》是河南广播电视台民生频道的一档帮扶类节目。节目于每天18:20在河南广播电视台民生频道首播。
2、《小莉帮忙》原本是民生频道品牌新闻栏目《民生大参考》中的一个新闻版块，自2008年创办以来因其节目形式独特，服务性强而倍受观众好评。
3、2009年，民生频道为进一步加强节目创新力度，扩大民生定位的外延与内涵，特将此版块扩大至40分钟形成一个独立的栏目。
4、参考资料来源：百度百科-小莉帮忙
不能当面验货的别信，一个上过当的绣娘的忠告。我陆续进了三次货，加买胶水，网尺花了一千多。有发夹一套（材料费300元），小夜灯三套（420元）和钻石画一幅（280元）。下了订单他们就会拉你做代理，会给你介绍更容易做的新品。说做起来更简单，验收也没那么严。做完发夹我接着又订了新品小夜灯和钻石画。结果第一批三百元的发夹只合格了一小半，工钱没赚到还亏本一百元。想着我刚做可能是差点，所以小夜灯按她们的要求我特用心特仔细。打包之前还特仔细的按她们的方法验货。打包也特用心，想着这回一定能全通过了。可后来对方签收十来天了也不结帐，可能是想着等我做了代理在结。我催了两次，第一次负责我的代理说她又不是搞验收的，她也在催。第二次说老板家人住院了验收的人只有一个别着急还得等几天。你们信吗，每天都有新代理加入，发展无数下线，那么多订单，验收的除了老板只有一个员工。见我提出质疑，肯定是想拉我做代理是没希望了，所以说还要几天的没半天就给我验完货了，结果是可想而知的，一个也没合格。说是有一次反工的机会。我收到退回的货他们打包都是很随意的，不像我们里三层外三层包裹着。货品可经不起快递这么折腾。当时第一单亏了都还信心满满，还想着做好第二单就当代理，要做总代。幸好没做，不然把亲朋好友都连累了，那就真没脸了。真人真事，所有聊天记录和产品都有保存和拍照。希望能帮到想了解的人。记住手工不当面验货的不能信，完全没有一点保障，任人宰割，到头来血本无归
1、为了照顾好家庭其它成员，并无时间出去上班，闲来时却又不想虚度光阴，而是想为家里多做点事，多挣些辛苦钱来补贴家用。
2、这是一个多么朴实无华、积极上进、情操高尚的想法啊！来，赞一个！大家鼓掌……
3、另外一些可以这样找：借一本靖江电话号码册（黄页），上面的企业电话非常多。找感兴趣及估计有手工活外包的企业，上门咨询或电话咨询。相信，一星期左右，你准能有个满意的结果。
