1、不可否认，现在有很多老年人或者是老师在退休以后，他们会留在学校里当宿舍管理员，但是也并不是所有老师都有这样的想法。
2、所以如果老年人找不到合适工作，可以进入学校的宿舍成为一名管理员，一般来说这样的工作还是相当轻松的，只需要定时每天检查宿舍的卫生，并且核查人员进入情况，那么就能够完成本职工作。
3、关键是这份工作又没有太大压力，而且并不算太辛苦，工资能够保证在三千到四千左右，其实对于大多数老年人来说，这样的工资真的是很高了。
4、保安这份工作其实还是并不适合年轻人的，因为大家在进入职场或者进入工厂工作以后，都希望通过努力付出获得非常多的收入。
5、可是如果年轻人当保安工资并不是很高，还容易被其他人所嘲笑，所以笔者也是建议大家，如果刚刚毕业或者是找不到合适工作，也不要去选择当保安，因为你无法通过这份工作积累足够的经验，也没有办法在领导面前表现自己的想法，这份工作反而是非常适合那些老年人，因为他们在退休以后可以通过这份工作来实现自己的价值，能够获得稳定的收入。
6、现在无论是在大街小巷还是在小区以及商务楼，都会看到有很多老年人从事保洁的工作，而一些高大上的商务楼甚至医院里的工作场所，都能够给保洁员非常高的收入，所以其实老年人可以去从事类似的职位，并且根据自身的工作情况进行调整好心态，不要怕被瞧不起，因为你在工作的时候已经做得尽善尽美，而且能够准时准点完成自己的本职工作，相关的领导也会对你更加重用，无论是加班费还是工资，以及奖金都能够安排到位，这其实对于老年人来说就是最稳定的工作了。
五十岁哪里去找工作？大龄工人该如何找活？
后疫情时代加上当前复杂的国际形势，眼下的就业环境大家都是看在眼里的，事实上以上问题并不是只有上了年纪的工友才会考虑，不过和其他年龄段的求职者相比，他们在求职时这方面的竞争力会相对更弱一些。
1、从事家政行业：这几年家政行业算是近几年比较热门的职业。目前这个行业对年龄要求是比较宽松的，其中有不少做家政的人员的都是50+的年龄，日常工作也比较轻松，通常都是一些打扫卫生，收拾房间等活儿。
2、从事物业行业：不管是小区还是写字楼等地方都是会有物业服务的，对于有一些50多岁的人来说，就选择做门卫或者保安，保洁、绿化人员都是不错的出路，这样的工作也不会太辛苦。
3、从事物流快递行业：虽然目前一线快递配送员招聘50多岁员工的比较少，但物流快递有很多的环节，不同的环节对使用人员的要求也不一样，可以找一些搬运或者送货上门等物流工作。快递相对来说工资比较高，而且没有太重的体力活。
4、从事建筑行业：现在的年轻人普遍都不愿意干工地，工地的用工荒情况也日益严重，目前国家对工地用的年龄的限定在60岁，50岁以上的人在身体范围承受之内。可以去建筑工地干一些零散的工作。
以上工作都可以在当地人才市场或者网络招聘渠道找到的，如：boss直聘、智联招聘等渠道都是比较好的。
1、50岁失业的中年人，上有老下有小，压力大。出去就业因为年龄的原因，可能比年轻少。但请不要灰心和丧气，相信天无绝人之路。其实有两条路线可走：
2、走这条路，首先你要对自己有个比较清醒的认识～你擅长什么？这个时候突出的职业技能很重要，这就是技术活了；人到了这个年纪，转变心态，不要再想高薪的、轻松的、爱面子的工作。文化好一点，做些打杂事情，文化差一点，可以做比如送水、送煤气、送快递、建筑、环卫、滴滴、美团等等都可以。
3、你要虚心学习一技之长，肯吃苦耐劳，不一定非去当个看门的保安或去干杂活等。我没有文化，必须去学习各种谋生技巧。这样，才会有单位接洽按排合适的岗位！
4、2，不再找工作，走自主创业这条路
5、走这条路，是需要你拿出一些勇气和成本的，并且要经历煎熬和短期没有收成等影响。但是，这条路走出来了，那哥们你就牛逼了。创业项目的建议：可以加盟，代理，初期走一些轻创业的产品和服务，不要做重资产。
6、如果有一技之长，就要发挥自己的长处，扬长避短，找一个自己熟悉的行业，这样做起来比较轻松容易上手。
7、如果没有特长，就找一些自己力所能及的事情做。切忌去做难度大，挑战度高的事。那样的话工作起来自己很累，并且很难达到预期的效果，反而更失了信心。
8、50岁的年龄其实也不算是很大很老，多学习一些新知识，给自己充充电。千万别让时代淘汰了自己。年过半百，或多或少总有自己的人脉资源，只要够努力，一定会找到适合自己做的事的。
9、最后，相对你说的是：年龄不是问题，心态决定一切，保持良好心态，积极去面对生活，相信明天会更好。
1、50岁以上找工作可以通过多种渠道进行，包括线上招聘平台、社区就业服务中心、人脉网络以及直接联系感兴趣的公司。
2、首先，线上招聘平台是现代求职的重要途径。对于50岁以上的求职者来说，像智联招聘、前程无忧等知名招聘网站都提供了丰富的职位选择。这些平台不仅有针对中高龄求职者的专门板块，还会根据求职者的工作经验、技能等推荐合适的岗位。例如，一些平台推出的“银发招聘”专区，就专门为50岁以上的求职者提供了工作机会。
3、其次，社区就业服务中心是另一个值得关注的求职渠道。这些中心通常会提供就业咨询、职业培训以及招聘信息等服务。它们与本地企业有着紧密的联系，能够及时了解并推荐适合的岗位给求职者。对于50岁以上的求职者来说，社区就业服务中心还能提供关于如何适应现代职场、提升就业竞争力等方面的指导。
4、此外，利用人脉网络也是找工作的有效方法。50岁以上的求职者往往有着丰富的社会经验和人际关系，这些都是宝贵的资源。通过亲朋好友、前同事或业界同行的介绍和推荐，求职者可能更容易获得面试机会，甚至直接获得工作邀请。例如，参加行业聚会、交流会等活动，都是拓展人脉、了解职位信息的好途径。
5、最后，直接联系感兴趣的公司也是一种积极主动的求职方式。求职者可以根据自己的兴趣和能力，筛选出目标公司，然后通过邮件、电话或公司官网等渠道，主动投递简历并表达求职意愿。这种方式虽然需要更多的时间和精力投入，但往往能够更直接地展示求职者的诚意和专业素养，从而增加被录用的机会。
6、综上所述，50岁以上的求职者可以通过线上招聘平台、社区就业服务中心、人脉网络以及直接联系公司等多种途径来寻找工作机会。每种方式都有其独特的优势和适用场景，求职者可以根据自己的实际情况和需求来选择合适的求职渠道。
1、一.去保安公司找。保安公司一般愿意招收40-50岁的员工去看守小区或者厂区大门。而且保安工作，门槛比较低，录取率高，工作也相对清闲自由，比较适合这个年龄的人群。
2、二.去家政公司找。一般大型的家政公司，社会接触面广，会有保洁，护工，保姆类的大量工作，通过他们的介绍，容易找到类似的工作。不过有的家政公司，一般好像要交学费进去培训，才会给人推荐工作，可能是担心应聘者工作时，不能达到雇主的要求。
3、三.去养殖行业找。这类行业，一般只要身体健康，能吃苦就可以去做，对人的年龄要求不高。
4、四.去工地找。一般工地用工量大，可以去试着找找看。
5、五.去劳务市场找。找能接受这个年龄段的公司。即使很少，也可以多去尝试一下。
6、六.如果自己身体强壮，可以尝试去找送桶装水的工作。
7、七.如果有驾照，驾驶技术过硬，可以去给人开车送货或者和人合伙开出租车。
8、八.可以自己做小生意。去菜场批发蔬菜或去水果行批发水果，再拿到市场上卖，这些生意就是要经常起早床拿货，但是本钱小，亏损也少，日积月累，也可以赚取不少的钱。
9、九.去招聘网站上找。网上信息量很大，可以介绍一下自己的工作经历和经验，若有对口的，需要经验的，年龄要求宽松的工作，就刚好可以应聘了。也可以在招聘网站上发布求职帖子，让更多有用工需求的人看到，这样也有助于自己早日找到工作。
