1、我14岁就去了广东深圳，整整打了8年的工，本以为混的还可以本想回家在一起长大的伙伴们面前炫耀一下的，但是一回家感觉自己的眼光太狭小了，生活已经给社会脱轨了，完全给不上这个社会，接下来立刻回深圳辞去辛苦争取来的生产车间主任的职务，跟随伙伴在老家从事房地产中介，刚入行时还有些别扭，感觉这个行业低人一等，没想到干了一年下来，我既然赚了将近40万，比起广东打工收入简直多太多了，而且工作很自由，我在一家房地产公司一干就是3年，自己名下已经有两套三室住房和一辆大众帕萨特，今年出来自己出来开公司了
2、春节刚过，正是广东制造企业用工高峰，很多企业也是这个时候最头痛的时候：春节假期比较长，基本上在腊月小年的时候，很多工厂就放假了。以前为了留住工人，工厂都会扣押一个月工资（或是一部分奖金），可随着劳动法的约束和大家法治意识的增强，很多工厂都不会这么做了，所以很多务工人的时间意识上就比较松散，他们会选择正月十五之后或是春运结束，再来确定确定今年的目标。
3、这几天，我也到过几个朋友的工厂，进厂门就可以看到几个朋友的工厂都有派专门的招聘人员，现场招聘。虽然看到时不时有过来见工的，可大部分都是过来咨询的，现场成交的很少。
4、和朋友聊天得知，工厂大部分工人都是正月十八才陆陆续续的来，还有一部分工人打电话联系说还在老家，他们到底来不来的态度也是模棱两可。在广东中山一带，主要以电器制造为主，对工人的实际操作以熟手为最好，所以工厂也是尽量挽留以前的工人。
5、这几年经济也不是很好，特别是广东的一些中小制造企业，前两年的环保大整顿，逼着企业，特别是配件供应企业，加大节能减排和污染整治方面的投入，企业成本增加不少，再加上家电企业低价冲市场的简单营销，各种成本增加，销售价格始终涨不上去，致使利润越来越低，日子越来越难过了。在中山很多家电制造企业与配件商之间的结算方式，以三个月支票为主，有的还更久，这样成品厂的压力就相当大的部分给了配件商，而配件商这边的顾虑也多：正常的工厂，即时年前的货款也要等到过年后两个月才能接到；还有一部分工厂，在他们的心里也是没有底的（这几年跑路的工厂不计其数），所以在过年前很早就放假了（配件厂在腊月十五左右）。春节又是销售旺季，在过完年后，每个工厂的订单也不少，所以各个工厂也都会在这个时间段争抢工人。
6、在工人方面，随着生活水平的提高，大家的需求也增加了。劳动报酬是他们的基本要求，五险一金是否工厂有缴，每天的工作时间是否按国家劳动法，加班时间和报酬，劳动强度，工厂年假及住宿条件，精神文化生活等，都是他们衡量是否来你工厂的依据。年后即时他们已经过广东了，也会到很多工厂去比较，再来决定在哪个工厂呆下去。
7、站在双方的角度，大家都没错。工人在法律允许的条件下，要求工厂也是对的，谁都希望很有个好的工作环境和好的薪酬。但是，也要提醒在外打工的朋友，选择没有错，要脚踏实地，结合当地的实际情况，选好自己喜欢的工厂，认真做事才不会辜负家里亲人对自己的期待。制造企业的老板们也要改善工人工作和住宿等各方面的条件，在产品上下功夫，用创新的思维，研发新的产品，来增加自己的利润，这样才能持久发展，工人各方面的待遇才有可能提高，才能真正留得住人。记住：承认工人的东西一定要落实到位。
8、这几年，内地的经济也都有突飞猛进，很多以前在广东的企业也在内地开分厂或是搬迁，可中国大部分制造企业还是在广东，其中就涉及到产品供应链、产品研发、物流、信息和一些高端人才等，这在很多内地是没办法可以比拟的，所以在成本上也不会比在广东节省多少。因此在内地能找到的工作，大部分都是餐饮、物业、零售等服务行业。试想一下，如果中国的制造业彻底地瘫痪，中国的GDP怎么能上去，又怎么去促进消费，老百姓口袋里没钱了，谁每天去上馆子吃饭，谁还去买房，谁还去Shoping!制造业是中国的基本，认清劳务双方应承担的责任和义务，推进社会共同进步才是我们的事业。
9、这两天我也和几个工人在吃饭的时候也聊起来广东打工方面的话题，他们很多人都认为，来广东打工可以减少家里面很多不必要的人情礼。他们说，现在在内地，像朋友结婚要送礼，搬迁小孩过生日，考上好点学校要送礼，家里谁生病住院又要送礼，总之一大堆的人情世故都要花钱。而且现在的礼基本上都是几百，真是亚历山大。如果在广东，就可以省掉这些。其实他们的这些想法真的很成熟，只是很多人都愿意去表达出来。在此，我也想提醒还在犹豫来不来广东的朋友，综合各方面考虑一下，让自己赚到钱，让自己生活好起来，才是我们的方向。
10、以上观点仅代表个人，欢迎大家来共同探讨。新的一年祝在外打工的朋友，都能找到好的工作，祝工厂老板们生意兴隆！
11、我是一个八零后，九零年代末，我身边的同学一个个都辍学，到广东打工，那时候兴起了打工潮，打工大军都涌入了广东东莞、深圳等地，特别是东莞，被誉为世界工厂，聚集了不知道多少全国各地的打工仔。那时候，成绩稍微差一点的同学，觉得以后考不上大学了，就不读书了，家里也很支持，反正以后也要去打工的，还不如早点去帮家里赚点钱呢！
12、但是最近这些年到广东打工的人越来越少，为什么呢？原来的打工大军现在去哪了呢？
13、一、广东工厂工资水平不高，没有优势。
14、现在很多工厂招人的时候工资开的很高，但是那只是打的广告而已，要想真正的拿到那么多钱，你要做比正常更多的事情，否则是拿不到这个钱的，往往是一个月下来，如果说招聘的时候说6000块的工资，如果你不是使劲的加班，加上扣这个扣那个，最后到手可能只有4000块钱。
15、二、外省各地经济开始崛起，就业机会增多。
16、很多以前来东莞打工的人现在都选择留在自家发展了，不仅离家近也少了在他乡的牵挂，而且也不用每年春节长途跋涉的挤火车，每年春运时候挤火车可是一个非常痛苦的经历啊！如果能拿到差不多的钱，谁不愿意在自家门口工作而背井离乡跑到外省去呢？
17、三、广东最近几年爆发了工厂“倒闭潮”。
18、近几年，广东东莞等城市爆发了工厂“倒闭潮”，很多工厂倒闭，老板卷钱跑路等等，外地的打工仔对广东产生了非常不好的印象，生怕自己也碰到了这种老板，要不然辛辛苦苦干了一年，老板却跑了，一分钱挣不着，这种情况在很大程度上打击了外来人员来广东打工的积极性。
19、四、工厂自动化程度越来越高，需要的劳动力越来越少。
20、随着生产技术的发展，越来越多的工厂引进了智能化、自动化机械生产设备，不仅提高了效率，还大量节约人工成本，往往一个工厂的机器只需要几个师傅维就行了。所以自动化程度高了，裁员是不可避免的，很多人看到这个形势后，更不愿意过来了。
21、我从没有去过广东打工，所以不知道那边的工厂每个月能开给工人多少钱的工资。
22、但我知道贵州的，就说说现在在这个相对落后地区打工的待遇吧。
23、在贵州，一般的小工，就是那种没有任何技术性的工作，搬东西之类的吧，低于每天两百是不会有人干的。一般小店里洗碗的、打杂的，低于每月2500也是没有人干的，那种生意特别好的店铺请人的工资一般在3500，有的还买五险；这里美团外卖白天配送费4块，晚上过了六点是六块，过了半夜十二点配送费是九块，问题是贵州人是很喜欢吃夜宵啊之类的，一般半夜叫餐的人还是很多的。其他那些有技术的工种应该和其他地方都差不多吧，开挖掘机一般每个月7000，在工厂里打工的我没有接触过，不清楚。
24、但是就这种待遇，又在自己家门口，还有谁会到广东去打工？？更何况很多人还可以一天干几份工，有的保安兼职做小区的保洁，两份工资；有的白天干一份工晚上去跑滴滴跑美团，只要不懒怎么挣不到钱！还能就近照顾孩子和家人不用骨肉分离，为什么还非得去广东打工呢？！
25、我们一众表兄弟，在广东了3年，年年都在求爷爷告奶奶地抢车票，各种手段都用尽了，14年后，大部队统一决定不混广东了，赶着返乡置业潮流，回了老家，现在大家都发展的不比广东差！
26、当然了，离开广东的原因，肯定不只是因为车票了，对于我们这种踩着80后尾巴的人来说，促使我们不去广东打工的原因实在是太多了！
27、广州深圳的房价多贵啊，关外一套房的价格，差不多可以在老家整一套小别墅，再不济也是市中心大平层。
28、说老实话，我们这班表兄弟，要是14年没有回老家发展，指不定现在都单着！
29、广东那边人很多，但是其实接触的社交圈子也就这样，你看上的人家看不上你，看上你的你自己又接受不来，恶性循环下来，如果不想将就，那就只能做单身狗了！
30、广东是个创业的好地方，但这也是针对某特定人群而言的。
31、对于普通人来说，不要相信这个谎言。毕竟你拥有的才华，在老家这个竞争小，人脉广的地方都发不了家，你怎么就会相信，你到了广东这类竞争激烈的大都市里，能一句发家呢？
32、所以，我自认为是普通人，所以我回来了，事实上，在老家的发展其实也跟广东差不多，甚至更好！16年的时候赶着教育创业的风口，自己开了少儿艺术培训机构，现在发展也不错，至少车也买了，看着也不寒酸，房也买了，地段也还不错，老婆也娶了，特别漂亮！孩子也有了，特别可爱！
33、——总之，我个人是觉得，不去广东之类的地方打工是正常且明智的决定！
34、布米童艺，关注少儿艺术培训加盟创业，乐于与大家分享创业的干货信息，感兴趣的可下方留言互动。
35、很多人都不去广东打工，是因为诸多内地城市已经发展起来了。基于各项成本的考虑，很多打工者选择回乡，或者到长江三角洲二三线城市去发展，广东不再是唯一的选择。
36、记得三十年前我在深圳工作时，四川人和湖南人在广东打工者规模数一数二；其中，既有地域就近的原因，又有发展机会的缘故。当时的江浙沪，很少有四川人的影子；然而，今非昔比，“川军”已经北上，不仅在长三角，而且全国各地都有他们的足迹。
37、三十年河东，三十年河西。现在国家基本建设的项目，正在向西部转移，打工者的主力亦跟着项目走。何况第一批打工者中的成功人士，亦以老板的身份，回到中西部家乡创业办厂。
38、这样风水就倒过来转了。所以经济分析切勿按照西方经济学，还是要根据中国的具体国情。一部分几十年呆在一个城市、一个单位，仅靠混年份获得职称的教授学者，亦没有切身体会，来了解民间出现的大规模人口迁移的。
39、去广东打工的人还是很多的，只是随着经济的发展，其他城市的发展也很好，经济也不错，有的人在老家都可以有一份不错的收入，还可以照顾家里老人，就选择了在老家或者离老家近的地方发展。以前去广东打工的人多，因为在2000年以前甚至以后几年，广东制衣业发展很好，只要肯干，拿的就多。而在内地是很少这样的机会的，那时候很多内地的年轻人就涌向广东，踏实肯干，一年都有不错的收入。
40、时间转眼到了最近几年，各地都在抓紧时间发展经济，工资稳定增长，信息产业也高速发展。2000年前后去广州打工的那些年轻人也到了中年，可能大多都选择在成本较低的地方做一些小生意。广东的制衣业发展也受到了越来越高的用人成本的限制，制衣业工作时间长，工资对于现在的年轻人来说也不高，其他产业的话，各个省份都有发展比较好的城市，广东的吸引力也就不那么大了，所以现在的年轻人去广东打工的也变少了。
41、当然，广东的信息产业也发展的不错，但北京成都杭州这些城市也不错，信息产业的从业者选择很多。综合以上，中年人去的少了，年轻人选择也多了，感觉总体上去广东打工的人变少。
42、人挪活，火挪灭！例如湖南株洲市是一五计划的老工业区，为了减少污染，工厂先后关闭或倒闭了。这些失业人员先后去了广东珠三角或长三角等地，还能生活得下去，去得早的人有房有车或无房有车，有些人在老家买了房。我的同事子女们有些人留在株洲的，很多人妻离(婚)子散……这些人绝大多数人是专业"操作工“，技术不通用，加上年龄较大无法就业，有些职工虽然专业基本上可以通用，因年龄大人家不要，例如长沙某企业，招收检修工只要25~39岁的，还要有多年的专业工龄。不去广东或长三角等地打工只是一句牢骚话，实际上走的少来的人多，广州、深圳等地外来打工的人并没有减少。有人号召大家不要去珠三角、长三角等地打工是一句牢骚话可以理解，其实天下"老虎"都吃人，到那里打工都一样。
43、因为现在很多地方都开启了返乡创业有补贴的政策，而且广东的工作虽然多，工资也高，但是架不住它的房租高、消费高呀，而现在大部分打工的都是90后，独生子女多，可能为了父母返乡工作，我自己也是90后，我没有多大的抱负，不会想着赚很多的钱，也不追求名牌啥的，出来工作的原因也仅仅是因为家里没有我想要的工作跟工资太低，如果家乡的工资能达到我正常的开支，我不会选择出来工作，在家乡的几百块就能租到一间两室一厅，不想租房还可以买辆车每天回家，家里空气好，朋友也多，有时间约出来聊天吃饭啥的，不想远嫁还能找到三观合得来的对象，有的吃有的穿一切都好，我也不知道我在说什么了，反正就是完美！
44、做为一个以前身边很多朋友都去广东的人，必须来答一答这个问题了
45、首先我身边以前去打工的朋友多是初中毕业，或者是读职高的一些朋友，学历不高且家庭条件不怎么好的同学，这些辍学的同学呢也就十七八岁，小一点的呢有16岁左右的，都是出于叛逆期的孩子，小不懂事的时候就想离爸妈远一点管不着，就有着亲戚朋友带去广东浙江这些地方，去了之后呢年级不大，没经验没学历就只能进厂去做普工，流水线上的工作，一站就是一天的那种，每个月的1号是休息时间，其余都是上班时间，工资的话3000-5000不等，看你手快手慢做的多不多。这种工作说实话对很多叛逆的小年轻来说是枯燥留不住人的，我好几个朋友回来后都不出去了，就由着家里面的人在家里找个活做，或者跟着亲戚学一些技术，他们给我说的是，在外面感觉是漂着的没有归属感，物价这些也高一个月花费下来也没有什么存款，还不如回来找活干呢，挣得是少一点但是至少过的自在。
1.我曾经三进三出广东深圳，可以说，广东的企业也是随着时代的变迁而兴衰。
2.我第一次去深圳是九四年，那时的深圳台资企业较多。我进了一家相对正规的台企做行政助理，从行政助理到行政人事组长，再到行政人事课长，我在这家台企工作了五年。
3.第二次来深圳是二000年，这次我在宝安区找到了一份外企的工作，这家公司有近万员工，经理级别的都是港人和外藉人员。我在这家外企做了近十年，直到二009年因国际金融危机而撤资关厂。
4.第三次来深圳是二0一0年，我应聘进了一家民营手机企业，担任行政人事经理，半年后转行做了采购经理。我在这个行业经历了许多事情，也度过了最累的几年。
5.现在的我在老家的国企事业单位上班，做一名普通的办公室职员，工作轻松，可以每天都回家。
6.工作了这么多年，我最大的遗憾是没有在深圳房价低的时侯投资买房，但我想人生苦短，不要计较太多。
7.广东那边50岁的人都有进厂的，40多岁的你可以进一个小厂，比如五金厂或包装厂，只要自己想去，就可以去试试，找找，转转，总有合适自己的工作。
8. 43岁的年龄，正是上有老下有小的时候，为了明天的生计还要辛苦奔波。
9.四十三岁还可以去广东打工吗？答案是肯定的。广东作为改革开放的前沿城市，有着得天独厚的资源优势，经济总量一直领跑全国。
10.四十三岁了是个很尴尬的年龄，现在广东这边找工作的大部分都是年轻人。我认为要出来打工，最好具备以下几个条件：1.有一门手艺或一门技术，这样能够顺利的找到相应的工作；2.有个好的身体，这样工作起来才不至于那么累；3.目标要明确，真的出来广东工作，不建议去广州深圳，因为那边像这种年龄找工作是不太好找的，很多厂都设有年龄限制，上限35岁，建议去佛山，江门，中山或是东莞这些城市；4.保持一个好的心态，既然打算出来，就要准备有种吃苦耐劳的精神，不要挑三拣四，什么活都愿意干就不怕找不到工作。
11.今年53了在厂里做铜焊，也会电焊和二保焊但技术不是很好，厂要倒闭了，这几天找工作愁死了，有哪位朋友帮快介绍一下工作，谢谢。
12.不管在哪里打工都要分几个方向的，都有基层、中层、高层之分，高层就是指总监以上的高级管理人员，比如总监、总裁、副总经理、总经理、副总裁等等，中层一般都是指总监以下基层员工以上的管理人员，这里我就按一般的基层工作来回答你。
13.基层员工就涉及到一个最低工资标准这个说法，整个广东省分一类城市，二类城市，三类城市，一类城市的工资比二三类的都要高，作为广东来说深圳和广州就是属于一类城市，佛山，东莞，中山等这些地方二类城市，像梅州，茂名、清远这些就属于三类城市。
14.每一个城市又分一类地区，二类地区，三类地区，一类地区的工资稍微高一点，同一城市不会差别很大，拿广州来说，天河区、越秀区这些就属于一类地区，从化区和花都区就属于二类地区。
15.还有就是你打工要定位的大致区域是哪里？就拿广州来说，你是定位于广州的繁华城区，还是定位于广州的城郊，还是广州较偏远的地方，如果按工资来说的话，那肯定是广州的繁华城区一类地区要稍微高一点，在整个广东城市中基本工资最高的深圳。
16.在广州的繁华城区里面的工作以服务型居多，按你这个年龄，暂不论技能和文凭来说的话，就业的岗位方向比较窄，可以做保安、消防、车场管理员、环卫工作、搬运、送餐、快递，有一些城中村还会找少量普工，但数量的非常少，可以忽略不计，建筑工工资高，但比较脏累，不在这次讨论之列。
17.在城区工作虽然工资相对高，但是有一个弊端，如天河区、越秀区，东山区等等，工作的地方和住宿的地方离得比较远，绝大多数都要乘车上下班，广州的上下班时间，公共交通是非常拥挤的，不过还是有一部分是就近安排住宿的。
18.在主城区里面找工作最容易做的就是保安，只要是身体健康没有缺陷基本都OK，不过你这个年龄也只能找到薪酬在中下水平的保安工作，估计大概也就在3~4千，包吃包住，每月休4天，每天上12小时这样的保安工作，在广州有些外资公司的保安就有9000到 1万元一个月，但要求30岁以下，而且还要会英语，身高在1米75以上，30岁以下的男性也能找到六七千一个月的保安，保安工作整体来说还是很轻松的，安全性也比以前好多了，现在很法制化，治安刑事案件很少发生，一份工作干得越久工资就越高，当然保安工作所有地区都能找到的。
19.以你这个年龄进广州的二三类地区的那些工厂做普工是第二个找工大方向，工资一般都在四五千这个范围，这些基础工作时间都比较长，基本上每天都是12小时，大概一个月就休息4天，它的算法，也是每周40小时以外的都算加班，平时1.5倍，节假日2倍，法定假日3倍，如平时加班每小时加班费的计算公式为：底薪/22.75/8*1.5，广州有些好厂能拿到五六千元每月的，工资比保安相对要高一点，不过这个工作相对比较累，不像保安，只要人到了，坐在那里整天也不做什么事，工厂普工整天在工厂，坐在那里手是不能停，全天都在忙，有些可能还是跑来跑去搬东西的累活。
20.也不要小看了这个保安的工作，门槛又不高，轻松又稳定，很多人一干就是很多年，不久前还有一篇新闻报道说富士康的保安包吃包住3500一个月，为什么那些保安那么稳定，都不换工作的？
21.在广东用普工比较集中的城市有广州市、深圳市、珠海市、佛山市、惠州市、东莞市、中山市，其他的城市相对少一些，如梅州市、汕尾市、河源市、阳江市、清远市等。
22.你在广东找这一类基础性的工作，还有一个特色，那就是用人单位，基本不直接面对员工，而是由劳务公司或者职业介绍公司作为中介，就是说你找工作首次跟你联系的也许就是中介或者是劳务公司，你也不用担心，经过中介或者劳务公司工资不会少，中介给你介绍工作的工资和你自己去找的工作的工资差不多，你自己去找的也许还会少一点。
23.在这个中介里面，专门骗人的不多，因为这个油水太少了，风险太大，但也不排除有个别，就要靠经验去识别，整体来说，如果是要收钱的，你就不去就行了。
24.如果是找基础普通的工作，在我们内地城市工资其实也相差不远，不过这边可能工作机会更多一些，好找一些，见得新鲜事物多一些，广东跟内地的工资差别大的中高层管理，就拿一个人力资源总监（HRD）来说，一般都在两万以上，但内地城市能开这么高的也有，但不多，而且岗位须求人数也很少，广东这类的须求岗位相对多很多，当然关于这类高级职位找工作的方向又不一样，它涉及的内容就更加广泛和专业，在这里我就不就不赘述了。
25.你在找工作之前也可进入相关的网站查一下相关的信息，如前程无忧、智联招聘这些专业人网站，以前普工很少在网上发布，近几年特别多。
26.另外特别注意，这段时间比较特殊，广东的所有公司招工基本处于停止状态，因为新型冠状肺炎来袭，全国都处于紧张状态，工厂开工时间一推再推，我们的所有工厂基本招工处于停止状态，国内的交通很多都停运，到处都在控制人员流动，体温一高就要隔离。
27.我七六年的，比我大的多的是，工资八千左右。
到了广东，先找个落脚地住一晚上，同时看自身会什么，如果什么也不会、资金也不多，就眼光放低一点，随便找个工作先安顿下来，毕竟人在江湖身不由己。有吃有住了、在慢慢的琢磨自己该做什么或者学点什么祝你好运！我在工务园上面找到了工作而且有技能学历提升
