1、靠谱的招工网站有：拉勾网、智联招聘、前程无忧和猎聘网等。
2、拉勾网是国内专业的互联网招聘平台，主要针对互联网行业的招聘。该平台拥有大量的企业招聘信息，包括各种技术岗位、设计岗位、运营岗位等。拉勾网注重保护求职者隐私，信息审核严格，招聘信息真实可靠。同时，还提供在线沟通功能，方便求职者和企业进行交流。
3、智联招聘是国内较大的人力资源服务平台之一，涵盖多种行业和职位。该平台拥有庞大的企业数据库和人才库，提供全方位的招聘服务。智联招聘注重用户体验，界面简洁明了，操作便捷。同时，平台还设有在线培训和职业发展指导等服务，帮助求职者提升自身能力。
4、前程无忧是国内领先的在线招聘平台之一，拥有广泛的用户群体和丰富的招聘信息。该平台涵盖各行各业，包括技术、管理、销售等职位。前程无忧对招聘信息进行审核，确保信息的真实性和可靠性。同时，还提供职业规划、面试技巧等在线培训服务，帮助求职者提升求职竞争力。
5、猎聘网是一家专注于为企业和求职者提供精准匹配的招聘平台。该平台拥有庞大的职位信息库和人才库，通过智能匹配技术，帮助企业和求职者快速找到合适的人选。猎聘网还注重企业信誉的审核，确保招聘信息的真实性和可靠性。同时，还提供职业咨询和人才推荐等服务。
6、以上这些招工网站都在行业内具有较高的知名度和影响力，拥有大量的用户群体和丰富的招聘信息。它们在保护用户隐私、审核招聘信息的真实性和可靠性方面都做得较好，可以为求职者和企业提供可靠的招聘服务。
这是国内较大的招聘网站之一，提供各种类型的就业机会，包括全职、兼职以及实习等。它拥有完善的职位数据库和人才库，企业可以发布招聘信息，求职者也可以上传个人简历进行求职。
前程无忧是另一个国内知名的招聘网站，涵盖各行各业的工作机会。除了在线求职和招聘，该网站还提供了许多职业指导、行业分析和薪资待遇报告等资讯。
主要面向互联网行业，提供相关的招聘信息和求职服务。如果你是在寻找互联网相关的工作，该网站是一个很好的资源。
猎聘网是一个集合了企业、猎头、求职者三方资源的招聘平台。企业可以在此发布职位，猎头可以寻找合适的人才，求职者则可以寻找心仪的工作。该网站还提供职业咨询和培训等服务。
BOSS直聘是近年来发展迅速的招聘平台，其特点是职位资源丰富且更新迅速，求职者可以直接与企业负责人沟通，提高了求职效率。
以上这些招工网站都是目前市场上较为流行和有效的求职招聘平台。每个网站都有其特色和优势，根据个人的需求和行业特点选择合适的网站进行求职或招聘，会大大提高成功率和效率。
1、前程无忧是国内最大的招聘网站之一，提供了大量的招工信息。以下是
2、前程无忧网站是一家专注于招聘求职的在线平台，为企业提供各类人才的招聘服务。该网站拥有庞大的用户群体和丰富的职位信息，覆盖了各行各业，是众多求职者首选的招聘网站之一。
3、在前程无忧网站上，你可以找到各种类型的招工信息，包括全职、兼职、实习等。这些职位涵盖了不同的行业、职位级别和经验要求，满足了不同求职者的需求。
4、前程无忧网站提供了强大的搜索功能，求职者可以根据自身需求，通过关键词、地点、行业等条件进行筛选，快速找到适合自己的职位。
5、在前程无忧网站上，除了职位的具体信息，还可以查看到公司的详细介绍，包括公司的规模、背景、文化等。这样可以帮助求职者更好地了解公司情况，做出更明智的求职决策。
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1.智联招聘深圳分站：智联招聘（Zhaopin）创建于1997年，是一家面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测
58同城作为中国的分类信息网站，本地化、自主且免费、真实高效是58同城网的三大特色。其服务覆盖生活的各个领域，提供房屋租售、招聘求职、二手买卖、汽车租售、宠物票务、餐饮娱乐、旅游交友等多种生活信息，覆盖中国所有大中城市。58同城网同时也为商业合作伙伴提供：最准确的目标消费群体、最直接的产品与服务展示平台、最有效的市场营销效果以及客户关系管理等多方面服务。宗旨是：为没有工作的人，创作一个属于自己的平台。
应届生求职网成立于2005年，为大学生提供全方位的求职服务，提供最全、最新、最准确的校园宣讲、全职招聘、兼职实习、知名企业校园招聘、现场招聘会等信息，并且为大学生提供针对性的求职就业指导。该站本着公益性的原则，为学生服务的定位，凭借信息搜集筛选的特色，是最受大学生欢迎的求职网站之一。
深圳人才网成立于1998年12月，是深圳最早开展网络招聘服务的专业人力资源网站之一。该网站面向深圳企业和人才，采用国内领先的技术平台，为客户提供网络招聘、委托招聘、招聘外包、测评、猎头、人才培训等多方位的人力资源服务。
5.深圳才好网：深圳才好网是一家深圳招聘、深圳求职、深圳人才综合的深圳招聘门户网站。每天更新大量的深圳招聘、深圳人才网信息。深圳招聘、找深圳人才请选择深圳招聘网!
6.前程无忧网。"前程无忧"(Nasdaq: JOBS)是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，创始人为甄荣辉。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术，加上一支经验丰富的专业顾问队伍，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，现在全国25个城市设有服务机构。
7.智联招聘网。智联招聘(Zhaopin)创建于1997年，是一家面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等。
8.JOB88。网站名，由深圳市富才信息咨询有限公司创办于2000年6月，是一家为企业提供专业个性化服务的服务网。目前网站日均访问量超过300万，全国招聘企业用户超过26万家，个人会员逾300万；网站每周新增企业1000家、新增招聘职位8000余个，新增简历数量逾16000份。
9.深圳人才网。解决企业人才招聘面临的问题。务实的管理风格、简化的工作流程，提高了企业招聘效率，解决人力资源方面实际问题;真诚为企业与求职者之间搭建一个优秀的网络招聘、求职平台。
10.中国招聘热线。2005年成立于中国深圳，由华南地区最优秀的人力资源服务提供商"罗才集团"全资创办和运营。由创始人白力文女士携同国内资深互联网从业人士及IT资深人士针对目前国内网络招聘现状，开发建设的综合性网络招聘门户网站。公司采用国内先进的管理经营模式，集结一大批专业的技术客服人员与招聘顾问，为企业与个人用户提供优质服务。
招聘网指运用互联网及相关技术，帮助雇主和求职者完成招聘和求职的网络站点。狭义的招聘网指以网络为媒体的招聘广告发布平台及相关的人力资源服务系统。广义的招聘网站其拥有招聘网站且网络招聘营收比重较高的公司。提供网络招聘服务：指帮助雇主和求职者完成招聘和求职的过程中，招聘网站提供的互联网平台及相关技术手段。包括针对雇主的服务和针对求职者的服务，如招聘信息发布、简历下载、定制招聘专区、求职简历生成、职位搜索、薪酬查询等。
参考资料来源：百度百科：招聘网
招工比较好的平台有：拉勾招聘、赶集网、58同城、智联招聘、猎聘网。
在这里有很多人都渴望求职，同样也有许多老板每天发布招聘信息，每个岗位都很真实有效，两人还能直接在线面试，拒绝一些套路，让工作更加真实高效。
国内老口碑的生活服务平台，而其中招聘的成功率特别高，只要老板愿意将心比心，总能找到合适的员工，对于求职者来说也能看到海量的岗位选择。
58同城的招工板块汇聚了各类招工信息，覆盖了日常生活中所有的岗位，让招聘者可以自由选择适合自己的工作。招聘者可以通过发布招工信息、搜索简历等方式来寻找合适的人才。
智联招聘是国内领先的人力资源服务公司，也是寻找高端人才的首选。智联招聘将招聘需求和求职者的能力进行高效匹配，基于海量的人才库和大数据技术，智能推送符合岗位需求的人才。除此之外，智联招聘也提供丰富的招聘服务。
猎聘网是一个高端人才招聘平台，汇聚了大量优秀的求职者和招聘者。该平台为不同层次和领域的企业提供专业的人才服务，帮助企业雇佣最适合的人才。猎聘网的招聘方式独特，采用人才招聘顾问辅助招聘，该服务可以让企业更好地了解求职者、以实现最优招聘效果。
以上内容参考百度百科-58同城百度百科-猎聘网
招工的网站，目前据我所了解到的鱼泡网，赶集网，吉工家，易招工这些都是针对建筑工人，装修工人装修找活的一款还是不错的平台，会有不少的工人找活使用的，还是挺不错的，里面每天都是会发布数万条的招工信息，这无疑都是非常的靠谱的，不管你是什么工种都是可以比较容易的就联系到活干的，不愁活干的。
招工人比较好的平台：58同城、智联招聘、猎聘网、Boss直聘、蚂蚁任务。
58同城的招工板块汇聚了各类招工信息，覆盖了日常生活中所有的岗位，让招聘者可以自由选择适合自己的工作。招聘者可以通过发布招工信息、搜索简历等方式来寻找合适的人才。
智联招聘是国内领先的人力资源服务公司，也是寻找高端人才的首选。智联招聘将招聘需求和求职者的能力进行高效匹配，基于海量的人才库和大数据技术，智能推送符合岗位需求的人才。除此之外，智联招聘也提供丰富的招聘服务。
猎聘网是一个高端人才招聘平台，汇聚了大量优秀的求职者和招聘者。该平台为不同层次和领域的企业提供专业的人才服务，帮助企业雇佣最适合的人才。猎聘网的招聘方式独特，采用人才招聘顾问辅助招聘，该服务可以让企业更好地了解求职者、以实现最优招聘效果。
Boss直聘是一家面向年轻专业人士的招聘平台，依托于公司旗下的大数据和智能匹配技术，可以高效地匹配公司和候选人。Boss直聘的特别之处在于它的简历库是用户主动上传，数据真实可靠，也被称为可以“不花钱找人才的招聘平台”。
蚂蚁任务是一款综合性的任务平台。该平台为企业和个人提供广泛的任务发布和接受服务，可以满足不同类型的任务需求，也包括各种家庭问题的解决需要。蚂蚁任务的双向评价体系可以使任务发布者和接受者相互了解对方，向求职者提供更好的工作保障。
以上内容参考百度百科-Boss直聘百度百科-58同城
