1.南京熊猫电子招聘生产线操作员、质检员等。
2.飞利浦南京研发中心正在招聘电子工程师、研发技术员。
3.创维集团南京分公司有电子装配工、维修工等职位空缺。
4.联想南京工厂也在进行电子相关岗位的招聘，如电路板焊接、测试员等。
南京作为江苏省的省会城市，拥有众多的电子厂商，因此电子厂的招工信息较为丰富。以下是具体的一些电子厂招工情况：
1.南京熊猫电子：是一家大型电子企业，主要从事电子产品的生产与销售。目前，该公司正在招聘生产线操作员、质检员等岗位，为工厂的日常运作提供人力支持。
2.飞利浦南京研发中心：作为全球知名的电子品牌，飞利浦在南京设有研发中心。该中心正在招聘电子工程师、研发技术员等，为研发团队补充新鲜血液，共同研发新产品。
3.创维集团南京分公司：创维作为知名的家电品牌，其南京分公司在电子产品制造方面有较大需求。目前，公司正在招聘电子装配工、维修工等，为产品的制造与售后服务提供人力保障。
4.联想南京工厂：联想作为中国及全球的电脑巨头，其南京工厂也有大量的电子相关岗位需求。目前，工厂正在招聘电路板焊接、测试员等，以满足生产线的用工需求。
以上仅为部分南京电子厂的招工情况，具体的招工信息还会因时间、企业需求等因素发生变化。想要了解更多的电子厂招工信息，建议直接访问各大电子企业的官方网站或相关招聘平台。
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个人的一点建议：就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路
过完年了，现在很多的地方还是陆陆续续招工，马上就要到招工的高峰
先可以到网上找下你那个工作的前景，有的行业还是不错的
不管做什么行业，只要努力去做好了基本都有回报的
没找到工作之前花销很大，如果是现在准备出去找工作的话，要提前准备
尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作，累了，可以找亲朋好友聊聊心
现在国内的经济不是很景气的，都是在转型的是很，可以关注下央视经济频道
由于有时候别人觉得你的学历偏低，经验不足的原因，把我几年的工作经验和你分享下吧!!!
1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈
2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻
3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格
4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。
5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。
6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。
7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。
1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的信息
2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况
4、要登录网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方
5、路边的招工信息不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈
第二:对方打电话过来分析综合因素
1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。
2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关信息。
3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果
4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起）
5、稿单——（发表作品的稿费单复印件）简历
6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视频”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。
1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。
2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。
3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。
4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。
5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点
6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么
7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法
8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位
9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。
第四：应聘面试的如何能做到礼节性
1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。
2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官
3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路，
4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联系。
5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点：职位要点。
6、感受——面试之后，不管结果如何，都要把自己的感受记下来，一次经历，一次提升。
7、禁忌——不自信，不严肃，不诚实，找熟人，重待遇，乱发问。
1、如果对方公司是小公司，没有几个人，让你交押金啊，服装费啊之类的一律不交
2、你还没挣到钱呢，倒先给他交钱肯定是骗子
3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册，即使注册也不能说是正规公司
4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下，看看负面信息多不多，多的话就小心了
5、不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的
6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度
7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。
送给你的后语：曾经我也为工作求职而奔波，不过现在成长起来了了
希望你能找到自己想要的工作，大家在外面为了生活奔波挺不容易的
虽然可能没解决你的实际问题，但是我还是很高兴的能为你解答
你的采纳和好评就是我最大的动力，虽然累，但帮组别人的路上却是快乐着。
希望你越过越好，新的一年，顺心如意，心想事成，身体健康，合家欢乐
———————————最后祝你找工作顺利，工作顺心，生活开心————————————
—————————觉得好就请点采纳答案把，给个好评，祝愿你生活更美好——————————
1、南京招工相关的APP有：南京招聘网app、前程无忧南京版app等。
2、南京招聘网app是一款专门为南京地区求职者提供各类招聘信息的平台。该app会发布各类职位信息，包括全职、兼职、实习等，涵盖了多个行业和领域，求职者可据此寻找到适合自己的工作机会。这款app还会定期举办线上招聘会，求职者可以通过线上方式直接与招聘方交流，大大提高了求职效率。
3、前程无忧南京版app也是一款专注于为南京地区求职者提供就业机会的招聘app。该app提供的招聘信息覆盖了各行各业，求职者可以根据自身需求进行筛选。同时，app还提供了职业咨询、薪资福利、企业评价等丰富的信息服务，帮助求职者做出更为明智的职业选择。
4、除了上述两款app，南京还有很多其他的招工类app可以选择，如智联招聘南京版等。这些app都有着各自的特色和优势，提供了丰富的招聘信息和便捷的操作体验。求职者可以根据自身需求和实际情况选择合适的app进行使用。同时，使用这些app时也要注意保护个人信息和防范虚假招聘信息，确保求职过程的安全和顺利。
5、总之，在南京地区求职时，可以选择多款招工类app进行使用，通过比较不同app的优劣和特色，结合自身需求做出最佳选择。同时，也要注意保护个人信息和防范风险，确保求职过程的安全和顺利。
1、虽说离正月十五还有一段日子，但部分找工作心急的外来务工人员，今天已经来到南京。春节前，南京最大的民工就业市场“安德门市场”被政府关停，由新建立的板桥人力资源市场承接安德门市场的招聘求职职能。那么，新市场运转得怎么样呢？
2、【南京安德门市场关闭大量民工依然聚集】
3、今天，江苏广电融媒体新闻中心的记者首先来到安德门市场。市场的门头已被拆除，喇叭里不断广播着市场已经关闭，请务工人员前往板桥新市场的通知。不过，记者发现，依然有三三两两带着包裹的外来务工人员来到这里。河北的郭先生是第一次来南京，他告诉记者，这个地方也是老乡和路人告诉他的，而且自己也是第一次到这里来找活干。
4、上午10点多，离老市场几十米的安德门地铁站，已经聚集了好几百名外来务工人员，他们当中绝大多数都是常年在南京务工。记者调查后发现，目前，从南京市区前往板桥人力资源市场最方便的一条线路，就是乘坐小行公交站始发的153路公交车。和原有的安德门市场相比，并没有从火车站，汽车站直达板桥新市场的公交车。
5、一位务工人员说，板桥人力资源市场离着市区很远，坐车不方便；而且万一当天找不到合适的工作就得要第二天再去，一来一回实在很麻烦。
6、很多人告诉记者，他们不去板桥的另一个重要原因是，听说进驻新市场的企业数不多。所以，他们宁可在安德门市场等着，或许会有以前的企业老板前来招工。
7、【新市场开门进驻企业门槛有所提高】
8、经过一个多小时的车程，记者抵到了205国道边的板桥人力资源市场。和老市场相比，装修一新的新市场大楼，终于可以让务工人员有一个更暖和的求职场所。由于周边没有相关配套，新市场考虑到了务工人员的需求，在四楼开设了一个售卖盒饭的就餐点。八块钱一份的盒饭对于大多数务工人员来说，还是可以接受的。
9、不过，既然是就业市场，能不能找到工作才是这些外来务工人员最关心的事。在人群中，记者看到了从安德门赶来的河北人郭先生。因为大楼目前只有一楼完工，郭先生在市场转完一圈后，有点失望。其他赶来的务工人员也有类似的看法，一是因为交通不便，来回要花费很长的时间；二来工作的机会不多，差不多仅仅是原来安德门的三成。
10、部分用人单位，也承认目前满足他们条件的工人不多。南京某用人单位负责人说，他们想招聘销售和行政财务类的人员，但是前来应聘的人员普遍年纪偏大。
11、对此，南京板桥人力资源市场办公室主任刘华松介绍，昨天有34家招工企业进场，目前每天大概能提供2000个工作岗位。
12、板桥人力资源市场的管理方告诉记者，造成新市场就业人还不多的情况，除了大量务工人员还没进城外，还有一个原因是，新市场提高了进驻企业门槛。而这么做，也是为了更好的保证务工人员得到一份正规、有保障的工作。
13、板桥人力资源市场办公室主任刘华松介绍到，因为产业结构的调整，原来安德门进场人数也在逐年下降；另外高素质人才可以线上线下招聘，劳动密集型企业用工数量在下降。岗位比较热门的主要集中在电商服务行业、现代配送企业和现代加工服务等。板桥人力资源市场把好入口关，进场职业机构必须为独立法人机构；三证齐全、要有营业执照、职业介绍许可证、从业人员资格证。人力资源市场审核了43家登记的职业机构，目前只有9家符合条件。
14、板桥人力资源市场方面表示，随着新市场二楼、三楼、四楼的陆续完工，大量招工企业进驻后，外来务工人员的就业市场会陆续得到恢复。
15、记者从南京人社部门了解到，其实现在南京每个区的人力资源市场，都开设有针对外来务工人员的服务窗口。各个区也会不定期举办专门的务工人员招聘会。如果觉得板桥人力资源市场不方便，也可以就近在南京城区的各个人力资源市场找找就会。
1、南京中介挺多的。像工厂的话一般直招的少。稍微好一点的是托给专门的人力资源中介（也就是劳务派遣），普遍的小工厂就是被中介给垄断了。
2、南京江宁这一块招聘的操作工比较多，你可以地铁去胜太路的人才市场，每周都会有招聘。具体时间你可以自己网上查。
