2023本科毕业不管是确定进入职场，还是有考研考公计划的同学来说，都可以关注学校的就业官网，去参加本校的大型校园招聘会，也可以去参加自己心仪公司的宣讲会，提前了解行情，了解企业、了解职位，有机会参加笔试和面试，对应届毕业生都是一种锻炼和提升。
这是校招求职的首选渠道，企业和工作岗位信息由学校把关，不太可能碰不到骗子公司。企业质量很大程度跟本科学校质量有关，名校自然是有很多大企业和优质岗位，普通院校的也会有大企业去，但主要招强势学科的学生。
有些大学在大学城区，附近院校众多，找工作可以到隔壁学校看一看。本校的招聘信息不够，就可以看其他本科学校的就业信息网。当然有些学校外网是没办法访问的，具体还得多试。
电脑没法随身携带，访问就业网站不方便，那么学校的就业公众号一定要关注并定期查看消息。服务栏上会有在线招聘信息，相当于就业信息网的手机端，查阅都比较方便。公众号也会经常发布企业宣讲活动，人才引进，事业编等工作岗位信息。同时，也可以看其他学校的公众号，广撒网。
企业宣讲可以理解为企业直接来本科大学要人，企业宣讲具体的宣讲信息在本校就业信息网查看。宣讲会按照规模可以分为两种类型，一种是面向全校各专业的，另外一种是面向学院部分专业的工作。
由学校和用人单位组织的大型线下招聘会，举办时间、单位信息、招聘岗位等信息在本校就业信息网和公众号上公布。参会前做好准备，服装不要太随意，有些工作岗位可能穿正装会好一些。
许多应届毕业生发现，他们刚离开学校时面临着强大的竞争压力。因为现在很难找到工作，越来越多的学生开始参加研究生入学考试。根据中国目前的统计数据，全日制本科及以上学历者占总人口的5%，大学生越来越多，各大学之间的竞争也越来越激烈。
但随着社会的不断发展和进步，许多新兴职业也在涌现，并且非常受欢迎。对于那些找不到工作的本科大学生来说，他们可能不得不依靠这些新兴职业来实现未来更好的发展，例如，直播销售人员、人工智能培训师、公共卫生管理人员、物流服务工程师等。
入职、离职其实是职业生涯当中再正常不过的事情了，水往低处流，人往高处走。这不眼见着就要到了6月份了，很多人想趁着毕业季跳操，于是6月份是不是不好找工作成了很多友友在问的，下面小编就和大家一起看看每年找工作哪个月好找。
就目前市场数据来看是这样的，毕竟此时大学生都开始找工作了，找工作一般建议每年的2月底到4月，因为这个时候是春节过后的招聘黄金期，很多公司都是会招人的，用来补充春节流失的人员，也可以招聘更多的储备人员，因此每年的年初肯定有很多大型的招聘会，很多地方的人也会专门坐车去找工作的。所以一定需要把握这个黄金期，那个时候找工作相当容易，你只需要考虑工作福利工作环境就可以的，能力强的很多公司抢着要的。
每年找工作的最好时间，一般都是在年前或者年后。首先来说，到年关了以后啊，一些人都要回家过年了，有些工厂他就缺人，然后年后呢，他又说是还来不了一些工人，她就又缺人，所以说年前年后是最容易。找工作的时候，而且工资也比较高一些，年前，年后的工资一般好的多。
1、注意找工作的途径。首先是要认准正规的人才市场，尽量不要去一些私人职业介绍场所；如果觉得自己有能力想要进入大公司，可以直接在他们官网和公众号等渠道了解招聘信息。
2、做一份漂亮的简历。要注意的是不能拿着完全一样的一份简历走天下，针对不同的工作要对简历适当的进行修改，比如工作经历一栏，要写一些与求职岗位想匹配的内容，其他不相关的东西可以一笔带过或干脆不写，这样HR会觉得你干这一行更专业。
3、写一段精彩的自我介绍。自我介绍是面试必考题，而且对于给HR留下好印象甚至对整个面试成绩都有很大影响，介绍内容也不能千篇一律，同样要根据不同岗位适当多介绍一下自己对这个岗位的经验或见解。
4、维护自己的权益。面试时就可以跟HR了解该岗位的福利待遇，录用或转正签合同时要看清楚条款，最基本的是工资构成是否合理，是否有五险（一金），上班休假情况等等。
1、2023年本科毕业如何寻找工作？靠谱渠道有哪些？
2、不论是选择立刻步入职场，还是计划继续考研、考公，所有2023年的本科毕业生们都面临着一个重要的问题——如何有效地寻找工作？本文将带你深入了解几个靠谱的工作寻找渠道。
3、一、学校就业信息网——首选的招聘阵地
4、学校就业信息网是每一位应届毕业生不可忽视的资源。企业和工作岗位信息均经过学校把关，大大减少了遇到骗子的风险。在这里，你可以找到心仪企业的最新招聘信息和各个岗位的详细介绍。特别地，名校往往吸引更多知名企业前来招聘，而普通院校也会有大型企业前来设立岗位，但多数岗位更倾向于招聘强势学科的学生。
5、如果你所在的学校招聘信息不够丰富，不妨浏览一下其他本科学校的就业信息网。特别是那些位于大学城的学校，它们附近往往有许多其他高校，你可以轻松获取更多的招聘信息和机会。
6、三、学校就业公众号与学院公众号
7、由于无法随身携带电脑，访问就业网站可能会带来不便。因此，学校的就业公众号便成了一个不可或缺的资源。服务栏上会有在线招聘信息、企业宣讲活动、人才引进和事业编岗位信息等。这些公众号也会经常发布最新动态，让你随时掌握就业机会。
8、企业宣讲可以理解为企业的直接招聘活动。你可以在学校的就业信息网上找到相关的宣讲信息。这些宣讲会既有面向全校各专业的，也有只针对某一学院或某些专业的学生。参加宣讲会不仅可以了解企业的最新动态，还可以直接与招聘人员面对面交流，获取更多的职位信息。
9、校园双选会是学校和用人单位共同组织的大型线下招聘会。这是毕业生与用人单位面对面沟通的一个绝佳机会。参会时，除了做好充分的准备，也要注意着装得体，因为第一印象往往决定你是否能获得面试机会。
10、确实，现在的就业市场竞争激烈，特别是在一些热门行业和岗位，竞争压力更是巨大。但随着社会的不断发展和进步，新兴职业也在不断涌现，为毕业生提供了更多的就业机会。比如直播销售、人工智能、公共卫生管理、物流工程等领域，都是当前热门的就业方向。
11、总的来说，只要毕业生能够充分准备，积极寻找机会，相信他们一定能够在职场中找到属于自己的位置。而上述的招聘渠道，无疑是他们在寻找工作时的重要参考和依据。
个人觉得，随着互联网越来越普及，电脑相关的行业人才也越来越稀缺，就业岗位逐年增多，人才供不应求。因此从事互联网相关的行业，是一个不错的选择。至于想学的专业，就看个人的爱好和本身的素质来看，室内设计，电子商务，新媒体UI设计，影视后期等等都是近两年发展很快的专业，就业前景不错。
2023年大学生找工作可能更难。就业难的原因:1.毕业生比较多。然而，随着2023年的到来，大学生就业难的问题似乎有了新的方向。学生找一份稳定的工作似乎越来越难，毕业生越来越多。据官方统计，2023年全国高校毕业生人数预计将达到1174万，比2022年多近100万。三年来不仅我们每个人都受到了疫情的影响，全国各行各业都受到了疫情的影响。2.失业人数增加了。表面上看起来是明年大学毕业生之间的竞争和较量，但实际上，这三年来有因为外界影响而失业的人，也在不断地找工作。此外，他们很可能比经验丰富的应届毕业生更受欢迎。截至今年6月，失业人数已达4400万。再加上应届毕业生，就业压力可想而知。3.物价上涨我们也可以发现现在生活成本真的是越来越高了。超市里满足生活需求的日用品和果蔬价格不断上涨，给大家的生活带来了很大的经济压力。
1、2023年找工作难的原因：有1150万的应届大学毕业生要找工作；各行各业都不景气，很多企业都在大幅裁员；物价在不断上涨等多方面原因。
2、2022年上半年，就有46万家企业倒闭，113万家个体工商户注销，现在的生意是越来越难做了。而即使各地放开了对疫情的防控措施，现在老百姓也都不敢去人流较多的商店或超市，所以逛街的人也越来越少。
3、如今很多家庭面临投资困境：一边是通货膨胀越来越厉害，另一边是银行存款利率越来越低，而各类理财品种的风险却在不断的上升。这就意味着，如果你把钱存在银行里面，就要面对货币贬值。而如果你把资金购买股票、基金、银行理财、期权等高收益投资品，却很可能面临资产缩水的风险，投资者真的不知道该怎么办？
4、国内物价上涨的原因，除了输入性通胀之外，还有就是我国央行的货币政策的持续宽松，当然，也有受疫情影响，社会生产能力减弱等因素。现在老百姓深感生活支出成本上升了，而物价上涨的情况在2023年还将会继续。
