1、出国劳务网站推荐招工宝网站。该网站专业提供各类出国劳务信息服务。
2、招工宝网站是国内较大的出国劳务信息服务平台之一。其提供的服务包括但不限于向广大劳务人员提供最新的出国就业机会、专业的就业咨询以及全方位的求职指导等。该网站的信息覆盖面广，涵盖了多种不同的劳务领域，包括但不限于建筑、制造、医疗、护理等。同时，招工宝网站还提供与雇主的直接沟通渠道，帮助劳务人员更好地了解出国就业的细节和要求。此外，该网站对信息的真实性和合法性进行严格审核，确保用户能够在一个安全、可靠的环境中寻找合适的出国就业机会。
3、若考虑出国劳务，除了选择合适的网站外，还需对自身的技能、兴趣以及目标国家的需求进行充分了解和评估。同时，在决定出国前，也应充分了解目标国家的文化、法律以及工作环境，确保自己的权益得到保障。在选择网站时，应注意网站的信息更新速度、服务质量和用户评价等方面，以确保获取信息的准确性和有效性。
累计向日本、韩国、新加坡、澳洲、新西兰、德国、荷兰、奥地利等国家派遣各类海外工作人员3万余人，留学生4000余人。
公司目前已发展成为中国对外劳务合作行业的领军企业，其中对日人才派遣规模已连续多年名列前茅。公司人力资源团队百余人，平均8年以上工作经验。建立了海外工作人员招收、培训、外派、回国安置、创业为一体的循环型服务体系。
由国家商务部批准的经营国际工程承包，劳务输出和进出口贸易的专业性公司，于1985年1月在太原注册成立，注册资金为人民币5327.9万元，公司为全民所有制国有企业
太原国际经济技术合作公司，主要致力于以国际劳务中介、境外工程为主干的产业。承包各类境外工程、国际劳务中介等进出口业务。已向世界几十个国家和地区组织，输送了各类技术和管理人员。
以完善服务内容、拓展业务范围为着手点，履行公共人事服务、公共职业介绍、公共就业服务职能，开展企事业单位人事代理，构建社区就业网络，打造功能完备、信息通畅、便捷高效的人力资源服务平台。
是山东省政府重点扶持的大型骨干企业之一。业务范围包括进出口贸易，劳务合作，出国留学中介，国际广告代理，企业资信调研等。年进出口额达3亿美元，在全国最大的500家外贸企业中位居前列。
成为中国对外劳务合作行业的领军企业，其中对日人才派遣规模已连续多年名列前茅。公司人力资源团队百余人，平均8年以上工作经验。建立了海外工作人员招收、培训、外派、回国安置、创业为一体的循环型服务体系。
1、确定自己的目标和期望。在寻找正规出国劳工公司之前，你需要明确自己的目标和期望，例如：想在哪个国家工作？期望的薪资待遇是多少？想从事什么样的工作？这些信息将有助于你更好地寻找符合自己要求的出国劳工公司。
2、通过可靠渠道寻找。你可以通过一些可靠渠道来寻找正规的出国劳工公司，例如：通过官方网站、招聘平台、社交媒体等途径来搜索相关信息。同时，也可以咨询已经出国的朋友或同事，了解他们选择的公司是否符合自己的期望。
3、了解公司的背景和信誉。在选择出国劳工公司时，你需要了解该公司的背景和信誉。可以查看该公司的营业执照、资质证书、业务介绍等资料，以确认该公司是合法的、有经营能力的出国劳务中介公司。同时，你还可以通过搜索网络、查看口碑评价等方式，了解该公司的信誉度和可靠性。
4、注意合同条款。在选择出国劳工公司时，你需要仔细阅读合同条款，注意合同中是否存在不合理或不合法的条款。同时，你需要确认该公司的收费标准是否合理，并了解自己的权益和义务，以避免日后出现纠纷。
5、谨慎交付定金。在选择出国劳工公司时，你需要谨慎交付定金。正规的公司通常不会要求你提前交付定金，而是会在你通过面试并签订合同后再交付费用。如果你遇到要求你提前交付定金的公司，需要特别警惕，以避免被骗。
1、找国外工作推荐使用LinkedIn、JobStreet和Monster等网站。
2、LinkedIn是一个专业的社交网络招聘网站。作为全球最大的职业社交平台之一，LinkedIn拥有庞大的用户群体和丰富的招聘信息。你可以在这个平台上找到各行各业的职位空缺，从初级到高级都有涵盖。此外，通过完善自己的个人资料并展示专业技能，还可以增加被雇主发现的几率。LinkedIn还有求职指导、行业资讯等板块，对于准备在国外工作的人有很大的帮助。
3、JobStreet是东南亚地区招聘网站的佼佼者。如果你计划前往东南亚地区工作，JobStreet可以提供大量的当地招聘信息。该网站涵盖了各行各业的工作机会，并且提供多种语言选择，方便不同国家和地区的求职者。它还提供简历上传、职位推荐等功能，帮助求职者更高效地找到合适的工作。
4、Monster是全球知名的招聘网站之一。它在全球范围内拥有广泛的招聘合作伙伴和丰富的职位信息。Monster提供多种搜索选项，可以根据你的需求快速找到适合的国外工作机会。该网站还提供了求职指导、职业规划等专栏，对于初次出国求职的人来说很有参考价值。
5、这些网站不仅提供大量的招聘信息，还有许多辅助求职的功能和工具，可以帮助你更高效地找到理想的工作机会。当然，在选择工作时还需谨慎，了解相关的法律法规和工作签证要求，确保自己的权益和合法性。
1、招聘网站有很多，每个招聘网站专业区域是不一样的，针对出国工作这一块，比如名气最大的是智联招聘，前程无忧，58同城，这三家网站点选区域选择国外，都有一些出国工作的信息，里面有企业直招也有中介公司发布的出国信息。
2、其中智联招聘质量稍微高一些，企业直招的相对比较多。前程无忧和58同城很多都是中介发布的信息。但是总的来说他们对于出国工作这一块并不专业，专注度也不是很高。他们主要精力和擅长的还是国内招聘板块。
3、用他们三个网站我建议适合多点信息比较一下工作内容和各国不同工种的待遇，真正想找到出国工作聘用你还是比较难的。
4、专业出国工作招聘网站也有一些，这些网站大概分两类：网站里面信息全是中介发布的和信息都是企业直招的两种。
5、中介发布比较多的是中劳网的职多多或者走出趣。里面所有的工种职位都是全国各个大小劳务公司在这个平台上发布的，最后您这样的工作还得联系中介或者在平台报名后中介跟您联系，想出国需要像中介缴纳不低的中介费用。这个方式一定要审核好中介公司是否是据有外派资质的合法中介公司给您办理，优点是办理速度相对快，个人省心一些，缺点是费用高，花费高，如果碰到骗人的中介损失会很大。
6、另一种是网站里所有的出国招聘信息都是企业直招，就和智联招聘，前程无忧面向国内的招聘一样，个人不花任何费用，直接与企业联系沟通，这类网站最专业最大最成熟的是外聘网，里面的信息量与涉及的国家范围也是最广的，外聘网的优点是找出国工作完全不用花任何费用，并且信息透明，有什么直接和企业沟通，清清楚楚明明白白出国工作。缺点是有可能比选择中介稍微慢一些，很多事情需要自己自助去沟通了解。
7、以上就是中国比较知名的出国工作出国劳务的招聘网站，总有一类会适合不同的你！
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