1、60岁以上老年人可以通过以下几种方式找工作：
2、一、参与社区志愿服务或社区活动
3、许多社区都会举办各类活动或项目，老年人可以积极参与其中，比如社区服务、环保活动、教育辅导等。这种方式不仅可以找到一些适合自己的工作机会，还能结交新朋友，增强社交活动。更重要的是，志愿服务也是一种贡献社会的方式，能够体现老年人的价值。
4、老年人可以根据自身技能和健康状况，选择一些适合的兼职工作。比如保洁、保安、客服、家政服务等，这些工作通常时间固定，工作内容相对简单，容易上手。另外，老年人也可以考虑一些与兴趣爱好相关的工作，如书画、园艺等。
5、随着老龄化社会的加剧，养老服务需求越来越大。老年人可以发挥自己的优势，参与到养老服务业中来，比如老年护理、养老服务咨询、老年旅游等。这些行业的工作内容更符合老年人的特点，同时也能够更好地利用老年人的经验和资源。
6、现在有很多网络平台提供兼职或志愿工作的信息，老年人可以通过这些平台搜索适合自己的工作机会。同时，网络平台也可以提供更多的社交机会，老年人可以通过网络了解更多关于工作的信息，扩大自己的社交圈子。
7、总之，60岁以上的老年人找工作应结合自身的实际情况和兴趣爱好，选择适合自己的工作方式。无论是志愿服务、兼职工作，还是养老服务业，都能为老年人提供展现自我价值和继续发挥能力的平台。同时，利用网络平台也能为老年人提供更多的工作机会和社交机会。
适合65—70岁老人的工作有保洁员、值班人员、家政人员、可以选择自己感兴趣的工作等。
这个门槛比较低，而且也不需要什么学历以及技术，基本是只要有奉献精神就可以从事的行业，这是一个非常值得尊敬的行业，如果没有他们，城市很快就会变成一个大垃圾场，正因为有了保洁员，我们才能舒适的生活，呼吸着健康的新鲜空气。
比如保安门卫，这类职业比较适合男性，很多人认为保安的工作很简单，只需要站在门口完成基础的工作，实则这也是一份具有含金量的工作，不仅要保一方平安，使国家的人民财产不受损失，尤其现在疫情当前，要面对各类人员以及车辆的检查，防护。
如果你只是一般的退休人员，没有什么特别的技能，家政人员就是一个不错的职业，只需要帮忙照顾老人或孩子。现在社会生存压力很大，而且独生子女很多，年轻人基本都在外打拼，忙于工作，所以家里的老人孩子没有人帮忙照看，为了不耽误自己的工作，就会请家政的阿姨过来帮忙照顾，这份工作需要有更多的耐心，爱心与责任。
而且未来5到10年内，随着社会越来越快发展，更加现代的生活方式，独居以及有这种需要的老人会越来越多，照顾护理的需求也会加倍的增长。
4、可以选择自己适合感兴趣的工作
很多老年人在退休之前，已经在单位中小有成就，有一定的技术在手，对某一方面的工作有很深的认识，或者有自己喜欢感兴趣的工作，那么就可以继续发挥自己的技术优势在对口的工作，做份兼职。
1、你好，对于58岁的清华毕业，对一个老人来说找工作也是不容易的，因为毕竟年纪大了，去选择工作的时候别人都会多考虑，觉得年龄太大了不适合在就业，一般情况下很多都不愿意接受，年龄太大的人并不是因为他学历高就会接受的，主要的原因是因为年龄太大，所以在就业的问题就很难解决，在很多人的印象中，高学历的人找工作会更容易。但是这种情况对于老年人来说却会发生很大的变化。在职场上，那些高学历老人在求职找工作的过程中会遇到非常多的困难。因此对于想找一份工作的老年人来说，必须结合自身实际情况，选择适合自己的工作，从而实现自己的目标。具体来说，老年人再就业的职业选择包括对经验要求高的工作、对专业技能要求高的工作，以及对于体力要求低的工作这三种。
2、1，对经验要求高的工作非常适合老年人再就业。
3、对于老年人来说，自身的一大优势就是丰富的经验。由于老年人拥有几十年的人生经历和工作经历，因此积累了丰富的经验，这是一笔宝贵的财富，对于老年人求职找工作非常有利。因此那些对于工作经验要求很高的工作非常适合老年人选择。
4、2，对专业技能要求高的工作同样适合老年人再就业。
5、老年人经过多年的工作磨练，自身所掌握的专业技术已经达到炉火纯青的程度。因此老年人在求职找工作的时候，就应该充分发挥自己这方面的优势。具体来说，老年人可以结合自身所掌握的专业技能，在相应的专业领域求职找工作，这样就更容易找到适合自己的工作，实现再就业。
6、3，对体力要求低的工作非常适合老年人再就业。
7、随着年龄的增长，老年人的体力逐渐变弱，不再适合高强度的工作。这是老年人求职找工作时的一大劣势。因此老年人在求职再就业的时候应该尽量避免这方面劣势。具体来说，老年人应该避免去找那些对体力要求高的工作，而应该去找技术性工作，这样才能扬长避短，发挥自己的特长，从而更容易找到适合自己的理想工作，实现再就业的目标。
1、一般适合老人的工作就是给小学或是中学、企业当门卫或看车库；
2、看原来的工种是什么，如果是老师的话可以去一些民办中小学校教书，或者去一些早教兼职或全职教书，做家教也不错；
3、可以投资做些生意，开个小店，卖水果之类的，年龄大了找工作难找以外，最主要的是找的工作自己的身体能不能受得了，开个小店让老人打发打发时间，钱资小，风险也小。
1、对于60岁以上的老年人来说，寻找工作不再仅仅是简单的享福，而是需要面对现实，寻找适合自己的岗位。他们可以选择如保洁员、保安或是为公司提供煮饭服务等相对轻松的工作，这些职位不仅能帮助他们打发时间，还能为他们的生活增添一份自给自足的满足感。在就业选择上，重要的是找到既能发挥余热又能满足生活需求的工作。
2、在寻找工作的过程中，老年人应当注重考虑自己的身体状况和兴趣爱好，选择那些身体负担较轻且与自己经验和技能相匹配的工作。例如，保洁员的工作需要一定的体力，但如果有良好的清洁习惯和耐心，这将是一份适合的选择。保安工作则需要一定的责任和警惕性，对于有责任感的老年人来说，这是一个可以保障社区安全的职位。
3、此外，煮饭阿姨的工作虽然看似简单，但却是许多家庭必不可少的，这不仅提供了一份稳定的收入，还能让老年人运用他们的烹饪技能，感受到生活的乐趣。总的来说，60岁以上的老年人在找工作时，应根据自身条件灵活选择，找到既能发挥余热又能保障生活质量的工作。
1、对于六十岁以上寻求工作的老人，寻找合适的岗位并不难，关键在于选择适合自身能力和兴趣的工作。以下是三个推荐的就业方向：
2、首先，技术人才可以考虑顾问和技术指导的角色。许多技术领导或员工退休后，凭借积累的专业知识和经验，可以在私营企业或培训机构继续发挥作用。只要保持积极态度和良好的服务，即使在60岁后也能找到满意的工作。然而，人际关系和社交技巧在这一阶段尤为重要，否则可能影响职业机会。
3、其次，保安工作也是个选择，尤其适合那些希望保持稳定收入但不愿投入过多精力的人。虽然保安工作看似轻松，但责任心和坚守岗位的职责必不可少。心态和工作态度决定职业发展，只有积极和认真，才能在保安岗位上获得认可。
4、最后，环卫工人是另一项值得考虑的工作。许多60岁以上的老人愿意从事这份工作，他们吃苦耐劳，能在恶劣环境下保持高效率。这不仅有助于保持城市的清洁，而且小区环卫工作的压力相对较小，适合这个年龄段的劳动者。
5、总的来说，老年人找工作应注重自身优势和兴趣，选择既能发挥所长又能带来稳定收入的岗位，同时保持积极的心态和良好的职业素养，这样才能在退休后找到满意的工作。
