前程无忧成立于1999年,是一家网络招聘服务提供商,网站目标有两大部分:致力于为积极进取的白领阶层和专业人士提供更好的职业发展机会。同时,网站致力于为企业搜寻、招募到最优秀的人才。
提供报纸招聘、网络招聘、招聘猎头、培训测评和人事外包在内的人力资源服务,最初全国包括香港在内的26个城市设有服务机构,至今已经增加至104个城市。
BOSS直聘通过将在线聊天功能引入招聘场景,让应聘者和用人方直接沟通,从而跳过传统的冗长应聘环节,提升沟通效率。同时,BOSS直聘采用推荐作为产品的技术选型,应用人工智能、大数据等前沿技术,提高雇主与人才的匹配精准度,缩短求职招聘时间,从而提升求职招聘效率。
2017年7月,智联招聘推出“企业智赢计划”,依托强大的数据实力,颠覆传统招聘模式,建设开放职岗生态系统,重塑人力资源市场招聘服务标准。
智联招聘先后入资51社保、脉脉、猿圈等战略伙伴。智联招聘凭借大数据和AI技术打造开放的人力资本生态,让人才和机会更精准高效的建立连接,为生态内的合作伙伴创造更多价值。
猎聘网于2011年上线,是实现企业、猎头和职业经理人三方互动的中高端职业发展平台。猎聘网始终专注于打造以经理人个人用户体验为核心的职业发展平台,全面颠覆传统网络招聘以企业为核心的广告发布平台。
成立于2005年,为大学生提供全方位的求职服务,提供最全、最新、最准确的校园宣讲、全职招聘、兼职实习、知名企业校园招聘、现场招聘会等信息。
为大学生提供针对性的求职就业指导。该站本着公益性的原则,为学生服务的定位,凭借信息搜集筛选的特色,迅速成为最受大学生欢迎的求职网站。
1、智联招聘智联招聘面向大型公司和快速发展的中小企业,提供一站式专业人力资源服务,包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等等,并在中国首创了人力资源高端杂志《首席人才官》,是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。截止2011年1月,智联招聘网平均日浏览量6800万,日均在线职位数255万以上,简历库拥有近3800余万份简历,每日增长超过30000封新简历。个人用户可以随时登录增加、修改、删除、休眠其个人简历,以保证简历库的时效性。
2、前程无忧android版手机客户端,是由前程无忧精心打造的招聘求职软件,提供职位搜索、简历投递、职场资讯、薪酬查询、校园招聘等服务,是广大求职者必不可少的手机求职工具。
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2、拉钩网:主要面向科技领域的求职者,汇聚了众多互联网行业的高质量职位和优质公司。Boss直聘:覆盖了各个行业和领域,拥有众多的招聘信息和职场公开课程,深受求职者喜爱。
3、人力资源管理行业的常用名词,猎聘的意思就是猎头招聘,在企业招聘工作中,对许多中高端职位往往因为受制于企业或是在自己所从事的专业领域有所作为,找人找活接单软件。
4、找工作在以下这几个app找比较真实可靠:赶集网APP、58同城APP、猎聘APP。
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6、米熊招聘平台薪资日结软件可以设置自己的求职意向,自动匹配合适的工作,大家快来下载米熊招聘平台app。
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2、在这个网络时代,其实想要找个工作非常的容易,因为有很多网络平台都能提供招聘信息。
3、但是在网络平台上找工作一定要特别注意,因为有一些小的平台的确是以骗人为主。然而,一些比较正规的平台一般都是真正的为寻找工作的人服务,同时也不会收取任何的费用,在使用时比较安全,非常的靠谱。
我认为哪个软件找工作最真实可靠:
1、前程无忧作为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业,在南方城市用户量占大多数,二三线城市岗位多。
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3、应届生求职网,对于刚接触社会的大学生来讲,这是一个比较好的求职网站
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值得信赖的求职平台,里面的许多信息都真实有效,除了能求职,用户还可以在这里淘到不少二手房源,车源,在求职的过程中顺便把租房问题也解决了。
致力于企业直招,减少中介费。从前,大家只能去网站上找工作,现在赶集网推出了app版本,只需一部手机即可求职。
各大产业大亨集聚的地方,用户可以在这找到很多大厂的offer,岗位从销售到技工,客服,可以说是应有尽有,大家找自己喜欢的职位投递简历即可。
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该软件主打一对一的招聘,用户可直接与老板交流对接,更快更有效地了解工作要求,可以帮大家节省掉不少时间,真正做到和老板直接谈。
BOSS直聘为企业BOSS与职场牛人搭建起高效沟通、信息对等的公共平台。职场牛人可以跳过海投简历、一面、二面等冗长的应聘环节,实现直接与企业老板在线聊天、恰谈入职条件的高效方式,提升找工作的效率。同时,企业BOSS也可采用类似微信聊天的在线互动方式,与求职者直接对话,展示自己和公司的诚意,精准定位职位最优人选,将招聘时长缩到最短。
智联招聘创建于1997年,是一家面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务,包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等。
前程无忧集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术,加上一支经验丰富的专业顾问队伍,提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务,现在全国25个城市设有服务机构。