作为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，在南方城市用户量占大多数，二三线城市岗位多，搜索比较方便快捷。但是搜索岗位的结果不够精确，而且页面看上去比较简单没有美感。
前身是一家猎头公司，是国内最早的人力资源服务商之一，偏重于北方用户市场，职位选择比较多，但相对二三线城市岗位较少，HR要求较高，投递的简历容易被筛选出去。
曾经与一度与前程无忧，智联招聘三足鼎立，定位于中高端岗位，行业知名度高，但后来因内部原因被卖给了58同城，招聘质量及效果较以前来说有些下降。
本质上是传统招聘网站的升级版，中高端职位较多，70000多名猎头在线，但猎头里有时会放出些虚假职位信息以此来为收集简历和提升人气。
二、垂直类别（偏向互联网和应届毕业生等）
是一家专业的互联网招聘平台，大量互联网岗位供联网人士选择，职位实时更新，薪资透明，但由于是垂直类专业平台，职位不够全面，导致非互联网人士选择工作岗位少。
是一款宣传BOSS与求职者直接开聊天的免费招聘工具，让求职和招聘变得更有效率。这一模式是方便了企业与求职者，但不可否认这里面也有少数李鬼公司（通俗来讲就是骗子公司），要注意辨别。
7、应届生求职网（毕业生求职平台）
对于刚接触社会的大学生来讲，这是一个比较好的求职网站，很多大学生都喜欢在里面论坛分享学习相关求职知识。但是页面设计上不太美观，字体较小，看上去有点累。
大街网也是即将毕业大学生求职的一个好网站，收到的面试通知算是最快的，而且在投递简历后收到的推送通知比较合适。但是有时候出现简历被网站乱投的问题。
9、事业单位招聘网（考事业单位必备网站）
这网站汇集了有关全国各地的事业单位招聘信息，对想要报考事业单位的人来说，是个不错的网站，但是受众的对像比较单一，如果你不感兴趣，那么这网站可以略过了。
这是一个社交性质的招聘平台，号称工作版的微信。在这里能够得到一些公司的小道消息，这能帮助求职者更好了解求职公司，同时帮助用户积累人脉。但因有时泄露用户隐私人脉，导致不少用户对其反感。这是我们在使用时要注意的。
除了以上这些主要的招聘网站，当然还有储如58同城、赶集网一类的，一些本地的人才网，线下的本地求职招聘会等可以相结合起来。这些相结合起来可以帮助你在这个时期更好的找到理想的工作。
在求职时不光要找到好的招聘网站，还要了解求职公司，做好简历，做好面试准备充分才能帮你更好的入职你想要进入的公司。
1、靠谱的网上招聘网站有：拉勾网、智联招聘、前程无忧和Boss直聘。
2、拉勾网。这是一个专注于互联网行业的招聘网站，涵盖了IT、互联网、金融、教育等领域。该网站对招聘信息的审核较为严格，招聘信息较为真实可靠，对于寻找互联网相关职位的求职者来说是一个不错的选择。
3、智联招聘。作为国内较大的招聘网站之一，智联招聘拥有广泛的企业用户和个人用户。其涵盖了多个行业和职位，提供了较为全面的招聘信息，且功能齐全，包括在线投递简历、职位搜索等，方便求职者快速找到适合自己的工作。
4、前程无忧。这也是国内知名的招聘网站，以其丰富的招聘信息和全面的服务赢得了广大求职者的信赖。该网站不仅提供招聘信息的发布和搜索，还提供了一系列求职辅导服务，如职业规划、面试技巧等。
5、Boss直聘。这个平台直接连接求职者和企业，提供了一个快速、直接的招聘渠道。企业可以直接与求职者联系，求职者可以通过该平台找到大量的工作机会，并可以直接与企业沟通，提高了求职效率。Boss直聘的招聘信息也较为真实可靠，对于求职者来说是一个值得考虑的选项。
6、以上几个招聘网站都是在行业内口碑较好、用户基础较大的平台，提供的招聘信息较为真实可靠，可以为求职者提供较为全面的职位信息和服务。
国内的招聘网站及APP非常多，每一家网站的定位都有所不同
经过本人的观察和整理，大概有以下几种类型：
经过本人的观察和整理，大概有以下几种类型：
1、大型综合招聘网站，比如前程无忧、智联招聘
2、高端人才招聘网站，比如猎聘网
3、互联网行业人才招聘网站，比如BOSS直聘、拉勾网
4、蓝领人才招聘网站，比如58同城
5、大学生实习和兼职招聘网站，比如兼职猫、实习生
6、有些网站专注垂直行业人才招聘，比如建筑、美容、旅游、珠宝等行业都有相关的专业招聘网站
7、在一些三四五线城市及行业集散地，有专注本地的区域性招聘网站
1、如果你是一个高端人才，找的都是谈年薪的高端工作，那么可以去猎聘网等寻找猎头给你匹配工作机会
2、如果你是找一个普通的销售、行政、技术员之类的工作，可以去前程无忧、智联招聘等网站
3、如果你是找一些类似家政、保洁、保安、快递员、工厂操作员、司机等蓝领类工作，可以去58同城等网站
4、如果你是互联网行业从业人员，在拉勾网、BOSS直聘等网站会有比较多的工作机会
5、如果你是垂直领域的专业人才，可以在一些你们行业的垂直领域网站，会有一些工作机会
6、如果你是大学生，想找一些兼职岗位或实习岗位，可以去兼职猫或实习僧之类的平台寻找工作机会
7、如果你在四五线小城市，可以去你们当地的人才网寻找工作机会
可以根据自己的实际情况选择不同的招聘网站进行简历的投递，希望大家能找到自己心目中满意的工作哦。好运！
1、这个软件大企业相对多一些，而且也比较靠谱，基本去面试都是真实的要人去面试的公司；
2、也有一些大公司潜伏在里面，但是这里大多数是小公司，主动找你去面试的可能会很多，优点就是可以主动联系hr聊天，展示自己的优点，在没有面试之前可以线上沟通；
3、原来智联应该是最靠谱的招聘平台了，但是最近几年投递回复率很低，但是还是可以结合上面两个来投递试试，优点跟前程无忧一样，也是大企业比较多；
4、这个软件前几年也还不错，我朋友还在上面找到了靠谱的工作，做了四五年，但是也是小公司比较多，而且现在入驻的公司少了，可以大概参考一下即可；
5、看到有很多人在推荐这款软件，但是我不建议用这个平台找工作；这个软件涉猎面比较广，不是专门做招聘这块的，而且坑多，有的人在上面不是真的在做招聘的，所以不建议去58找工作，兼职、找房子等可以试试；
1、靠谱的招聘网站有：拉勾网、智联招聘、前程无忧、BOSS直聘。
2、拉勾网：专注于互联网行业的招聘网站，涵盖了IT、互联网金融、新媒体等多个领域。该网站信息更新及时，对于寻找互联网相关职位的求职者来说是一个不错的选择。其招聘信息较为真实，企业质量较高，可以通过平台与招聘方直接沟通。
3、智联招聘：国内较大的招聘网站之一，涵盖各行各业，信息全面且分类详细。该网站具备较为完善的求职者和企业数据库，可以通过关键词搜索找到心仪的职位。其招聘流程较为正规，对于求职者来说有较高的信任度。
4、前程无忧：同样是国内知名的招聘网站，拥有庞大的职位信息数据库和求职人才库。该网站提供多种职位搜索方式，操作简便，界面友好。前程无忧与许多企业合作，招聘信息较为可靠，求职成功率高。
5、BOSS直聘：以高效直聘模式著称，直接与招聘方对接，省去了中间环节。该网站对于企业的认证较为严格，信息真实度较高。BOSS直聘还提供了一些职业指导和咨询服务，帮助求职者更好地了解和选择适合自己的职位。
6、以上四个招聘网站在行业内都有较高的知名度和口碑，对于求职者来说都是比较靠谱的选择。但无论使用哪个招聘网站，求职者都应保持警惕，仔细核实招聘信息的真实性，确保自身权益。
