找工作平台信息怎么填,找工作平台信息怎么填写才正确

找工作个人简历怎么写?找工作是每位同学毕业都会做的事,一份好的个人简历可以让你在求职者中脱颖而出,更容易获得工作。下面我就为大家介绍一下找工作个人简历怎么写。

找工作平台信息怎么填,找工作平台信息怎么填写才正确
(图片来源网络,侵删)

找一份适合你的职业的简历模板,简历模板可以从办公软件或者其他平台搜索。

下载好的模板中,会有对应你选择的模板类型的例子可以参考,一般按照标题及例子填写就好。

一:个人信息简介(可以对你的个人的最基本信息进行描述,包括姓名,求职意向,联系方式,教育背景等信息)。

二:工作经验(可以写你入职过哪些公司,各担任什么职位,主要工作是什么。注意一般要按时间进行倒序排序)。

三:项目经验(可以对你做过的项目进行一个介绍,包括项目简介,负责的工作内容,用到的技能。注意一般要按时间进行倒序排序)。

四:自我评价(可以从技能方面和为人处世方面说出自己的优点,注意只说优点)。

简历建议保存成PDF和word各1份。之所以保存PDF,是因为打印简历的时候,word文件可能会因为各种打印软件版本不一致,导致排版错乱。PDF文件暂时没有遇到过排版错乱的情况。转PDF用办公软件输出为PDF格式即可。

籍贯:湖北邮箱:*******地址:*********

求职意向:期望职位:电子商务、物流、市场营销

期望工作地点:不限期望工资:面议

基础课程:电子商务英语、市场营销、国际贸易实务、商务交流、市场信息学、互联网软件应用与开发、网页设计与制作、电子商务网站设计原理、网络营销与策划、电子商务与金融、商法电子商务概论、电子商务安全导论。

专业课程:网络经济于企业管理、电子商务综合作业分析、电子商务与现代物流互联网数据库。

个人技能:熟悉网页制作相关,精通flash制作,自己已经有不少作品,电脑软件的使用及维护。实习和社会实践:xxx有限公司

自我评价:我希望应聘和自己专业相关的工作,这样能够在工作的岗位上将自己的职业技能得到最大限度的发挥,一直以来都致力于学习电脑方面的相关知识,同时个人对于电脑相关事宜的关心总是程度也很高。在个性方面,我为人比较的随和,是一个很好相处的人,相信也能够和团队中的同时把关系处理好,刚刚大学毕业的我,可能没有什么求职的经验,但是我一直都没有放弃过学习,利用知识,我能够更好的充实自己,让自己能够得到一个更好的发展,是我一直以来的梦想。

年龄:**岁出生日期:****年**月**日

希望行业:机械制造、机电设备、重工业

20xx/7—至今:XX公司[1年8个月]

所属行业:机械制造、机电设备、重工业

1.负责指导部门日常管理、人员考核及培训等工作

2.指导部门人员优质高效的完成各期财务结算,及时准确编制年、季、月度财务相关报表。

3.部门SWOT分析。明确部门各步的行动计划和制订部门年度计划

4.监控公司的重大经济活动,降低风险,防范重大经济损失。

5.根据综合分析和专题分析的资料及有关信息,进行财务预测,向管理层提供经营决策依据。

6.与海关、税务、工商、社保、劳动、村委等政府相关部门定期沟通、保持良好关系。

20xx/6—20xx/6:XX有限公司[1年]

所属行业:电子、微电子技术、集成电路

2.出具呈报公司财务相关的各类报表(合并报表)。

4.出具经营报告会的财务资料及讲解数据形成。

20xx/9—20xx/6湖南广播电视大学财务会计本科

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

经过十几年财务等方面知识的学习与工作,使我保持优良的职业道德和操守,较强的财务规划能力、判断与决策能力、计划与执行能力、组织及协调能力、沟通与交流能力、参与政策及操作能力、使用与培养人的能力及应变能力。更甚的是,在工作中总结出如何开展财务工作的思路与方法:以理想的“资产负债表和损益表”的结构及公司具体情况作为公司运作标准,从两个点对财务活动进行规划;一是根据公司现行财务状况,遁序渐进使公司财务的三大工作职能(会计、管理、财务)得以完善、提升、扩大及创新。

意向职业:室内设计师意向行业:建筑/广告设计

意向工作城市:杭州,瑞安都行意向老板:专家

专业描述;对美的追求,对色彩的喜爱,健康与自然合为一体,这是我设计的理念。工具掌握方面:熟练3DMAX和photoshop。

主要职责:负责独立及配合完成公司的广告创意设计,服务客户形象设计,品牌,画册,包装,VIS手册,户外广告牌等设计及制作……

1、分三步走:第一步,注册账号,实名认证;第二步,准备个人的电子版简历一份,上传个人简历至网上;第三步,遇到合适的岗位投递自己的简历。具体怎么做,如下:

2、一、第一步:先到自己信赖的招聘网站注册一个账号。

3、找到自己信赖的招聘网站,点击注册,按要求填入自己的资料,成功注册一个自己的账号,这里建议头像使用本人真人照片,会提高自己的曝光率。

4、二、第二步:把自己的简历上传到网上。

5、招聘网站分在线简历和附件简历。在这里注意几点:一是在线简历上有的内容如果附件简历上也有,那么内容保持一致,不可大相径庭;二是填写简历之前一定要想好自己找哪方面的工作,针对自己的目的岗位去填写简历内容,简历内容要真实;三是填写完在线简历之后,记得上传自己的附件简历,也就是自己提前准备好的电子版简历,格式建议用pdf格式。这些工作做完后,我们就进入到第三步。

6、三、第三步:遇到合适的岗位就去沟通并投递简历。

7、这里有三种获取投递简历的机会:一种是招聘网站的推荐。招聘网站会根据你的意向行业、意向岗位、意向薪资为你推荐岗位,还会根据你的浏览记录推荐岗位。当你看到推荐的岗位信息后,觉得自己比较感兴趣,可以主动和招聘者打招呼、沟通,得到对方答复后,就可以发简历给对方,发简历就在网上点击发送简历即可。第二种是招聘方通过查找的方式、自动匹配的方式,就有可能发现了你,他如果觉得可聊,那么他也会主动和你打招呼,你看到消息后,就可以和他进一步沟通。第三种是自己主动出击,就是自己去搜索自己感兴趣的公司或者岗位,看看招聘条件,如果觉得自己条件满足且感兴趣,那么就可以主动和对方打招呼,当得到对方的答复后,就可以投递简历了。

8、在投递简历的过程中,谨防上当受骗。我遇到的骗术主要有四种,分享给大家:第一种是公司根本没有招聘岗位,但是招聘者却发出来招聘信息,这个只要点击公司的信息就能看到,如果公司没有招聘需求,那么公司招聘岗位那就是空的;第二种是岗位已被下架,但是还是显示在招聘,这种的也很好发现,就是你点击岗位的详细信息时,系统就会弹出岗位已被下架的提示。第三种是招聘人员有问题,他可能本身就是个骗子,在招聘网站诱导一些求职者做一些违法的事情,这种平台也有发现机制,如果经常查看招聘信息,你就会发现有些招聘者被提示账号存在异常,已被禁止。第四种是招聘者诱导你加他微信,而不在平台上回答你的问题,这种情况下一定要提高警惕,一般都是招聘信息虚假,用诱人的条件引求职者上钩。

9、网上求职很方便,投递简历也不难,但求职过程中会遇到各种各样的问题,投递简历前一定要看看这个招聘的公司怎么样,大家对它的评论如何,不要着急地、盲目地投递自己的简历。

问题一:求职简历怎么写基本情况姓名:工作时间:出生日期:政治面貌:共青团员民族:婚姻状况:未婚户籍所在:职称:目前所在:籍贯:最高学历:最高学位:毕业院校:体重:毕业时间:身高:

联系方式手机:家庭电话:紧急联系方式:即时聊天: E-mail:个人主页:通信地址:邮编:

语言方言英语:电脑水平:语言①:语言②:

求职意向应聘职位:目前工作状态:刚刚毕业找工作中期望薪水:

教育背景、工作经历、培训、技能信息教育背景 XX年9月至XX年6月就读于XX学院,XX学历,软件技术专业;工作经历 2007年10月至2008年5月就职于XX科技有限公司,职位电脑安装维护员描述:2007年-2008年,我在XX科技公司***,做电脑选配装机与维护的工作,***一年,成果显著,此期间我作为业辉公司的一员,为公司做到推荐客户,按照客户的需要选购合适的部件,并帮其完成安装,系统保护,及日后的系统维护工作.在此工作十分繁忙也十分快乐.培训经历技能技能名称:计算机安装选购与维护技能水平:熟练描述:2008年-2009年,我在学院电脑协会担任电脑协会硬件部部长.极为荣幸.在这一年里,我协会开展多次活动,其中我部门亦开展的多次活动.作为硬件部部长,我在学期出就做了3项大的活动策划并都做了响应的准备,并在此后如期举行.第一项,就是对全院新生的电脑培训活动.此次活动由我部门负责,于是我召开部门会议并安排的讲课培训的人物,时间,内容,并大致说明的课程讲授的难易度,顺利的完成了这一活动.在学院中影响较大,使我们协会硬件部广受信赖,并也发现了有用人才,为我部门后备力量进行针对性的培养.第二项,就是有我负责我们协会主办了电脑协会装机大赛,我负责做电脑的检查和裁判员工作,此项活动顺利完成.在事后一年院级的装机大赛中,我也很荣幸的被邀请作为裁判.第三项,就是学期末的工作总结及交接会议,我作为部长,顺利的对本部门做了奖惩,并把部长重任托付给先前以针对性培养的并堪此大任的有用人才,确保我部门继续发扬光大.个人描述特长:篮球唱歌计算机操作安装维护兴趣:体育(篮球)、音乐(唱歌)、日语自我评价:我本人幽默正直,爱交朋友,爱好广泛.对人和蔼,在班里有着不错的人缘.一回首将近四年的大学生涯,有渴望,有追求,有成功也有失败,在大学的学习与生活期间,我收获甚多但也收益匪浅.既发挥了我一如既往的高效率做事,较强的个人学习能力,也让我感受到了团结合作,是一切事业成功的基础,是立于不败只地的重要保证.从此,我学会了把个人的生活融入群众,融入全队,与时具进,确保大局,才能在公司长久的发展,让自己也利于不败之地.所以要想发挥自己的才能干事,首先要融入集体,团结一致,事业才渴望有成.今后,我定要锻炼我良好的协作能力,积极奋发向上努力学习,进一步自己的学习能力,热爱贵单位给予我从事的事业,努力工作,希望在您的领导下,在实践中不断进步,为这一光荣的事业画龙点睛!:

问题二:如果我现在还在上班,那我简历上求职状态应该怎么写可以写现在在职。

到岗情况可以写再议,或者是一个月等。

问题三:java软件开发程序员简历的求职状态怎么写个人资料

应聘职位:软件工程师:JAVA软件工程师

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求: 3500--5000希望工作地区:广州,,

广州东方标准信息科技有限公司起止年月:2008-03~ 2010-06

公司性质:民营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子

2.负责java程序开发,测试,维护;

3.带领实习生进行项目开发,并协助其攻克技术难点;

4.重构“广东远程职业培训网”。

最高学历:大专获得学位:毕业日期: 2008-07

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

2007-11 2008-02新东方IT培训学校 JAVA软件工程师--

1.具有面向对象思想,扎实的编程功底以及良好的编码习惯;

2.熟练应用Struts+Hibernate,SSH2框架和MVC三层架构开发模式;

3.熟练Oracle数据库的操作,能够编写存储过程,熟悉Mysql和SqlServer数据库;

4.熟练Tomcat服务器的部署及应用;

6.熟练使用Jsp,HTML,JavaScript,Jquery,Ajax,Css等WEB客户端技术;

7.了解设计模式,代码重构和项目过程管理,能够编写文档。

我身体健康,性格随和,五官端正,不怕苦不怕累。两年多的程序员生活锻炼了我坚强的意志,缜密的思维,以及强的抗压性;我做事有耐心,并且乐于学习新知识,更注重巩固旧知识。作为一名程序员,更重要的品质就是要懂得团队合作,而我恰好拥有团队合作精神,对工作认真负责。

项目描述:项目团队:开发人员4人

项目技术:STRUTS 2+SPRING+HIBERNATE3.0、LOG4J、JQUERY、AJAX

软件描述:“综合管理系统”专门针对社会各类培训学校、培训中心而开发的一套综合性管理软件,对学校的日常事物进行记录,提高学校管理的工作效率。主要有“权限管理”,“历史记录”,“教务管理”,“学员管理”,“教学管理”,“财务管理”等模块。

1.带领实习生进行项目开发,从需求挖掘到程序开发;

3.负责“教务管理”,“学员管理”模块的开发;

问题四:求职状态英文怎么说 job hunting比较准确。

问题五:简历上的健康状态怎么写啊?良好

问题六:求职简历职业目标怎么写 1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况,对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试,其实对该企业一点也不了解的,就仅仅知道来面试XX岗位,那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。2、岗位要求你真正符合的有多少?不少求职者应聘,简历都是“仙女散花”式的乱投一气,很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求,打个比方,对方单位写了五条要求,你是不是真的每一条都是符合的呢?如果五条中有四条是绝对胜任的,那还有一条是不是硬条件呢?(比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗,那如果没有的话,哪怕就只有一条不符合,也是浪费时间不会录取的)如果低于四条,那用人单位在有充分选择余地的情况下,是不会考虑你的。3、你的简历是不是千篇一律的呢?绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下,应聘A岗位是这个简历,应聘另外的B岗位也是这个简历,从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求,为其“量身定制”一份有针对性的简历,只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件,才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了,包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等,这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家,回答问题(包括自我介绍)一定要围绕着对方单位的情况(你对招聘企业的了解)、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位,我的胜任条件有哪些?……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作,有哪些想法和打算等等,最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉,要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识,把自己的命运与公司的命运紧密相连,同坐一条船,有着一颗心。写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分,但是,通过下面步骤,这件事不再那么难了。选择目标。写职业目标更多的情况是招聘方要求你的个人履历的时候,因为有明确的行业,公司,岗位职责,所以很多公司在要求求职者填个人履历表的时候会要求填写这项。但是,在大多数求职者找工作的时候,不确定的因素太多,故职业目标很难确定,我们认为求职意向一栏可以部分代替职业目标的作用,而你可以把你的职业目标合并到你的一个叙述述的资历总结中,这样的安排,显的更合理。当然,如果你是在行业内求职且具有多年工作经验,那你可以把你的职业目标清晰的表达出来,这样让HR更容易快速的了解你的工作目的从而能争取到更多的机会。职业生涯规划书一、前言在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一席之地?因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。有了目标,才会有动力。二、自我盘点我是一个当代本科生,(平时)是家里最大的希望――成为有用之才,性格外向、开朗、活泼,业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天,还有上网。喜欢看小说、散文,尤其爱看杂志类的书籍,心中偶像是周恩来,平时与人友好相处群众基础较好,亲人、朋友、教师关爱,喜欢创新,动手能力较强做事认真、投入,但缺乏毅力、恒心,学习是“三天打渔,两天晒网”,以致一直不能成为尖子生,有时多......>>

问题七:求职个人简历怎么写个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。现在一般找工作都是在通过网络来找,因此一份良好的个人简历对于获得面试机会至关重要。

要写出一份出色的个人简历不光是对找工作很用更是让陌生人对本人第一步了解和拉进关系的线。而且必须有原则性。

第一原则是要有重点。一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负责的态度。不要忘记雇主在寻找的是适合某一特定职位的人,这个人将是数百应聘者中最合适的一人。

第二条原则:是把简历看作一份广告,推销自己。最成功的广告则要有简短而富有感召力,并且能够多次重复重要的信息。简历应该限制在一页纸以内,个人情况介绍不要以段落的形式出现,尽量运用动作性短语使语言更加鲜活有力;在简历页面上端写一段总结性的语言,陈述你在求职上最大的优势,然后再在个人介绍中将这些优势以经历和成绩的形式加以叙述。

第三,要陈述有利地信息,争取成功的机会,也就是说尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。

在编写简历时,要强调工作目标和重点,语言要简短,多用动词,并且要避免可能会使你被淘汰的不相关信息。要知道当你获准参加面试,简历就完成了它的使命。

同时要注意,一份专业的简历还要注意四个核心原则:

简历是给企业的第一张名片,不可以撒谎,更不可以掺假,但可以进行优化处理。专家说,优化不等于掺假,即可以选择把强项进行突出,将弱势进行忽略。比如一个应届毕业大学生,可以重点突出在校时的学生会工作和实习、志愿者、支教等工作经历,不单单是陈述这些经历本身,更重要的是提炼出自己从中得到了什么具有价值的经验,而这些收获能在今后持续发挥效用。如此一来,HR便不会用应届生没有工作经验为由而拒你于千里之外了。

做简历时可以事先结合职业规划确定出自己的求职目标,做出有针对性的版本,运用专门的语言对不同企业进行求职递送简历,这样做往往更容易得到HR的认可,而不是看着千篇一律的海投简历感觉到索然无味。

把最有价值的内容放在简历中,无关痛痒的不需要浪费篇幅,使用语言讲究平实、客观和精练,太感性的描述不宜出现。通常简历的篇幅为A4纸版面1-2页,不宜过长,内容不能只有一页半、半页,最好能整理成一页。简历中尽量提供能够证明自己工作业绩的量化数据,比如拓展了多少个新的市场客户,年销售业绩达到多少万元,每年发表学术论文多少篇等。最好还可以提供能够提高职业含金量的成功经历,比如完成了一个很难的项目,拿下了一个很大的客户等。对于自己独有的经历一定要保留,在著名公司工作、参加著名培训、与著名人物接触等都可以重点突出处理。

将公司可能雇佣你的理由用自己过去的经历有条理的表达出来,最重点的内容有:个人基本资料、工作经历(职责和业绩)、教育与培训经历,次重要的信息有:职业目标(这个一定要标示出来)、核心技能、背景概述、语言与计算机能力以及奖励和荣誉信息,其它的信息可不作展示,对于自己的最闪光点可以点到即止,不要过于详细,留在面试时再作详尽的展开。

“没拿奖学金,千万不能写。招聘公司会暗中核实。”大学生在保护自己隐私的前提下,应尽量提供自己的真实信息。网络是虚拟的,但招聘却很真实。许多大公司将“面对面”的招聘会摆到网上,就做好了“打假”的准备。比如,像荷兰银行这样的跨......>>

问题八:学生网页设计求职目前状况这一项怎么写应届/实习

问题九:java软件开发程序员简历的求职状态怎么写个人资料

应聘职位:软件工程师:JAVA软件工程师

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求: 3500--5000希望工作地区:广州,,

广州东方标准信息科技有限公司起止年月:2008-03~ 2010-06

公司性质:民营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子担任职位: java程序员

2.负责java程序开发,测试,维护;

3.带领实习生进行项目开发,并协助其攻克技术难点;

4.重构逗广东远程职业培训网地。

最高学历:大专获得学位:毕业日期: 2008-07

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

2007-11 2008-02新东方IT培训学校 JAVA软件工程师--

1.具有面向对象思想,扎实的编程功底以及良好的编码习惯;

2.熟练应用Struts+Hibernate,SSH2框架和MVC三层架构开发模式;

3.熟练Oracle数据库的操作,能够编写存储过程,熟悉Mysql和SqlServer数据库;

4.熟练Tomcat服务器的部署及应用;

6.熟练使用Jsp,HTML,JavaScript,Jquery,Ajax,Css等WEB客户端技术;

7.了解设计模式,代码重构和项目过程管理,能够编写文档。

我身体健康,性格随和,五官端正,不怕苦不怕累。两年多的程序员生活锻炼了我坚强的意志,缜密的思维,以及强的抗压性;我做事有耐心,并且乐于学习新知识,更注重巩固旧知识。作为一名程序员,更重要的品质就是要懂得团队合作,而我恰好拥有团队合作精神,对工作认真负责。

项目描述:项目团队:开发人员4人

项目技术:STRUTS 2+SPRING+HIBERNATE3.0、LOG4J、JQUERY、AJAX

软件描述:逗综合管理系统地专门针对社会各类培训学校、培训中心而开发的一套综合性管理软件,对学校的日常事物进行记录,提高学校管理的工作效率。主要有逗权限管理地,逗历史记录地,逗教务管理地,逗学员管理地,逗教学管理地,逗财务管理地等模块。

1.带领实习生进行项目开发,从需求挖掘到程序开发;

3.负责逗教务管理地,逗学员管理地模块的开......>>

问题十:找工作的时候求职简历上工作经验空白期要怎么写呢?工作经验空白期”是一种再正常不过的职场现象。大部份人的职业生涯都不可能一帆风顺同,蛋壳就业规划平台建议在职业生生涯中可能会有一段“空白”期,对于职业生涯中的“空白”,最好不要胡编乱造。

职场空白期主要是指职场人士由于某种原因在一定时间段内处于无工作或就业记录的状态。很多人都会遇到职业空白期的问题。从事人事工作多年的HR表示,求职者如果有职场空白期千万不要说谎,最好在简历中写明,并想好面试时如何应对面试官的疑问。如果是客观原因造成的职场“空白”,那么你可以直接讲明,通常情况下,企业不会因此而拒录你。如果上一份工作恰好和目前正在申请的职位不同,那么你就可以这样解释:“我发现上一份工作并不适合我,所以就辞职离开;在相当长的一段时间里,我都在思考自己的职场规划,直到想明白了什么才是真正适合我的,我才想投这个职位。”总之,我们需要突显的是这一段时间的职业空白对于以后的职业规划的重要价值。

据了解,用人单位招聘有一个潜规则:凡是很长一段时间没有工作的人,要么是没有去找工作,要么就是没有人用他,无论哪种情况,都说明他是有缺点的。黄小姐表示,如果出于某些原因,没有立即找到工作,毕业之后的三四年是“空白期”,那么写简历的时候,一定要谨慎。用人单位是非常看重一个人在“空白期”是如何度过的,是在学习其他技能,还是无所事事,这能反映出一个人对自己是不是负责任。

求职者最好能在简历中注明在职场空白期期间自己所做的努力和总结,比如在这期间看过的书籍、考过的证书,以及自己对未来的思考等。

HR们所关注的不是职场“空白”本身,而是职场空白对于应聘者的影响。因为长时间的“空白”往往会造成很多应聘者在短时间内无法完全适应职场生活,或者是造成应聘者职业技能降低。她建议,求职者在简历中要重点突出自己的技能,以优异的业绩来证明自己的工作能力,让HR忽视你的职场空白期。希望可以帮到你,望采纳!~~~