BOSS直聘是在全球范围内首创互联网直聘模式的在线招聘产品，由赵鹏带领团队创办。2014年7月上线，隶属于看准科技集团，集团旗下运营看准网、BOSS直聘和店长直聘三个品牌，致力于用科技解决职业领域问题。
BOSS直聘产品的核心是直聊+精准匹配，通过将在线聊天功能引入招聘场景，让应聘者和用人方直接沟通，从而跳过传统的冗长应聘环节，提升沟通效率。同时，BOSS直聘采用推荐作为产品的技术选型，应用人工智能、大数据等前沿技术，提高雇主与人才的匹配精准度。
BOSS直接放弃了比较传统的职位搜索模式，而选择了点对点的智能匹配，有点类似于抖音的路线。这个路线的好处显而易见，增加了职位匹配度与运营精准度。
传统互联网招聘因为搞职位搜索，第一收入就是靠广告，第二是向用户收费，因为你用了我的职位搜索器，我就想着法地增加迫使你付费的机会。但职位搜索器导致一个大问题，因为大家都想去头部牛企，而投简历是一件边际成本几乎为零的事情，多投一份不需要耗你一秒钟，所以海投是最优解。
找工作最可靠的软件有：《58同城》、《赶集网》、《前程无忧》、《智联招聘》、《BOSS直聘》。
值得信赖的求职平台，里面的许多信息都真实有效，除了能求职，用户还可以在这里淘到不少二手房源，车源，在求职的过程中顺便把租房问题也解决了。
致力于企业直招，减少中介费。从前，大家只能去网站上找工作，现在赶集网推出了app版本，只需一部手机即可求职。
各大产业大亨集聚的地方，用户可以在这找到很多大厂的offer，岗位从销售到技工，客服，可以说是应有尽有，大家找自己喜欢的职位投递简历即可。
app内部有智能算法帮大家一键匹配工作，还会根据大家感兴趣的岗位作出建议和推荐。新手小白也能快速有效地找到心仪的工作。
该软件主打一对一的招聘，用户可直接与老板交流对接，更快更有效地了解工作要求，可以帮大家节省掉不少时间，真正做到和老板直接谈。
1、这个软件大企业相对多一些，而且也比较靠谱，基本去面试都是真实的要人去面试的公司；
2、也有一些大公司潜伏在里面，但是这里大多数是小公司，主动找你去面试的可能会很多，优点就是可以主动联系hr聊天，展示自己的优点，在没有面试之前可以线上沟通；
3、原来智联应该是最靠谱的招聘平台了，但是最近几年投递回复率很低，但是还是可以结合上面两个来投递试试，优点跟前程无忧一样，也是大企业比较多；
4、这个软件前几年也还不错，我朋友还在上面找到了靠谱的工作，做了四五年，但是也是小公司比较多，而且现在入驻的公司少了，可以大概参考一下即可；
5、看到有很多人在推荐这款软件，但是我不建议用这个平台找工作；这个软件涉猎面比较广，不是专门做招聘这块的，而且坑多，有的人在上面不是真的在做招聘的，所以不建议去58找工作，兼职、找房子等可以试试；
解释：智联招聘是国内较大的招聘平台之一，覆盖多个行业和职位，企业招聘方多，求职者可以接触到更多的就业机会。其APP操作界面简洁，功能齐全，适合各类求职者使用。
解释：猎聘以猎头服务为主，专注于高端职位的招聘。其APP提供智能推荐、职位匹配等功能，对于有一定工作经验的专业人士来说，是一个不错的求职平台。
解释：前程无忧是知名的招聘网站，拥有庞大的职位信息数据库和丰富的企业资源，求职者可快速找到适合自己的工作机会。其网站界面友好，信息更新及时。
针对某些特定行业或领域，也有专门的招聘软件或网站，如针对IT行业的拉勾网等。这些平台对某一行业内的职位覆盖全面，适合具有特定专业技能的求职者使用。
此外，社交媒体如微信、微博等也会发布招聘信息，地方性的招聘平台如各地的人才市场网站等也是找工作的重要途径。这些平台具有信息更新快、地域性强等特点。
以上推荐的软件各有优势，求职者可以根据自己的需求和实际情况选择合适的平台进行求职。同时，使用多个平台求职，可以扩大求职范围，提高求职效率。
1、BOSS直聘。非常好用的一款求职软件，BOSS直聘有海量的知名企业入驻，用户可以搜索到自己心仪的公司企业，在这里求职者还可以和面试官随时积极沟通，毕竟找工作，和老板谈是最好的。
2、拉钩网：主要面向科技领域的求职者，汇聚了众多互联网行业的高质量职位和优质公司。Boss直聘：覆盖了各个行业和领域，拥有众多的招聘信息和职场公开课程，深受求职者喜爱。
3、人力资源管理行业的常用名词，猎聘的意思就是猎头招聘，在企业招聘工作中，对许多中高端职位往往因为受制于企业或是在自己所从事的专业领域有所作为，找人找活接单软件。
4、找工作在以下这几个app找比较真实可靠：赶集网APP、58同城APP、猎聘APP。
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6、米熊招聘平台薪资日结软件可以设置自己的求职意向，自动匹配合适的工作，大家快来下载米熊招聘平台app。
我认为哪个软件找工作最真实可靠：
1、前程无忧作为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，在南方城市用户量占大多数，二三线城市岗位多。
2、BOSS直聘是一款宣传BOSS与求职者直接开聊天的免费招聘工具，让求职和招聘变得更有效率。
3、应届生求职网，对于刚接触社会的大学生来讲，这是一个比较好的求职网站
找工作软件推荐：智联招聘网app、前程无忧app、拉勾app、职多多招聘版app、猎聘同道app。
智联招聘业内开创3的三次方概念，即为学生、白领、高端（专业人士或管理人士），匹配3类产品：测评（我是谁）、网络招聘（我能干什么）、教育培训（我如何进步），并通过线上、线下、无线三个渠道，为职场人的发展打造平台。
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BOSS直聘上线于2014年7月，是一款让人与未来BOSS直接线上开聊的方式找工作的应用。从上线以来，BOSS直聘一直致力为职场人提供职业机会及找工作体验。
“BOSS直聘”诞生于2014年7月，是一款让牛人和未来BOSS直接线上开聊的方式找工作的应用[5]。用户可在APP上采用聊天的方式，与企业高管，甚至是创始人一对一沟通，更快速地获得offer。
1、表现自己真诚来应聘，千万不要游戏面试；
2、尽可能说出你的能力，不虚夸、不自大，一定要让别人相信你；
3、对于自己不懂的事情，要实事求是，不打诳语；
4、学会看面试官的表情，以此来回答问题。
